Директор задерживает зарплату. Задолженность огромная, за год... Кому то 300, кому то 100, кому-то 150 должен... по-разному. Чёткой политики проектирования нет. Кто выдаёт задания, кому сдавать, что делать... анархия. Директор постоянно кормит "завтраками" насчёт зарплаты, народ уходит ни с чем. Говорит что всегда со всеми рассчитывается, но так можно и до пенсии...
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |