Персонала в этом магазе не хватает всегда катастрофически(причины ниже), поэтому руководство требует выполнять обязанности отсутствующих. Именно требует!
А с какой стати? Смена 12-13 часов и всё на ногах, при этом всегда навязывают доп.смены, графики составляют, не спрашивая вас. Просто ставят перед фактом. Если возражаете,замучают штрафами и либо уволят, либо сами с удовольствием сбежите. Оклад 10 тыс.,остальные 10 т.р. в виде премии выплачивают по благословению начальства и тут уж кому как повезет. Проходя с проверкой по торговому залу несколько раз в день вас унизят, оскорбят, нагавкают, вместо того, чтобы подбодрить сотрудников(магазин-то крупный,приходится вертеться всю смену). Это касается директрисы и её заместительши; с такими лицами выходят в зал, будто-бы готовы всех сотрудников разорвать в клочья. Ни разу не поздравили, даже устно, ни одного рядового продавца ни с одним праздником! Короче, отношение просто СКОТСКОЕ,условия труда тюремные. И это вместо того, чтобы беречь каждого сотрудника! Парадокс какой-то!
Надо отметить, что и к начальству работники относятся аналогично. Тихо ненавидят. Работают только те, кому по разным причинам деваться некуда, молодежь не задерживается, текучка кадров страшная! При увольнении(вынужденном или по вашему желанию) будьте готовы получить 3 копейки! В итоге: если хотите сохранить здоровье, нервы и собственное достоинство, даже не помышляйте приблизиться к этому заведению.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |