Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2011
Дата увольнения:

Уволилась из компании из-за непорядочного отношения руководителей к своим сотрудникам. З/п нужно всегда выпрашивать, когда ты просишь выдать тебе деньги, которые ты заработал, всегда находятся различные причины, чтобы не выдавать. Оскорбления, летящие из уст директора - это не позволительно. Подчиненные выполняют свои обязанности, а директор пытается повесить какие-то дополнительные обязанности ( электрика, монтаж и демонтаж торгового оборудования- эти обязанности, которые должны делать специалисты, пытались повесить на девушку). Оформление в этой компании соглано ТК РФ, но есть одно но - всех оформляют на пол ставки и оклад мизерный. А при увольнение и вовсе КИДАЮТ с з/п. Ничего нового, как и в большинстве компаний, но жутко неприятно такое отношение.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании