О работе оператором склада. Очень многое зависит от бригады, в которую попал: тут и климат в коллективе, и личная производительность. Есть бригадирша, которой люди стараются лишний раз не попадаться на глаза, ибо "озадачит" непременно, причём "хоть чем", лишь бы дать ценное указание. Кто срочную служил - тому легче! :-) Производительность бригад (влияющая на премию) во многом зависит от женщин предпенсионного возраста, так что процветает "стариковство" с их стороны, так как исправной техники на всех не хватает. На складе явно темно (особенно зимой), в аллеях сложно работать. Для руководства платформы операторы - "рабы", а работники "с Востока", которые на аутсорсинге, вообще не люди. На время приезда хозяев из Франции их прячут. Сотрудники собственной СБ - хамоватые молодые люди, очень гордящиеся тем, что выросли из "грузчиков". А "внешние" охранники - по манерам явно из бывших тюремщиков, только дубинок в руках нет. Пишу это для раздумывающих устроиться туда работать. Текучка большая, но многие держаться из-за стабильной белой зарплаты. Что есть - то есть.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |