Воронежская компания производство мебели. Размещают вакансии во всех городах, где есть их салоны, с явно завышенной ЗП. Даже проводят собеседования по скайп. Потом просят, как один из этапов, заполнить анкету тайного покупателя, после чего либо не отвечают, либо говорят, что по результатам анкеты - не прошли.
"Тайники" стоят очень дорого и многие компании, используя соискателей, экономят деньги...
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |