С работниками не заключают никаких официальных соглашений, все обещания только устные, в любой, удобный хозяйке, момент условия меняются чуть ли не на противоположные.

Программистам не платят последнюю зарплату всем, поэтому не соглашайтесь там работать. Набирают каждый сезон новых инструкторов, спрашивают в какие дни они смогут работать, просят подойти на обучение, а потом ждёшь когда тебя позовут на работу иногда месяцами. Если ты приедешь на работу, а по вине менеджера клиенты не приехали, то тебя спокойно оставляют без оплаты, хоть это и не твоя вина. Ехать же на работу надо за город в Ленинградскую область.

У новичков удерживают первую оплату, чтобы не смогли отказаться работать. В день когда отработал, оплату можешь ждать несколько часов, пока хозяйка где то ездит. Взяв деньги с клиентов, хозяйка тут же теряет к ним весь интерес и дальше инструктору приходится оправдываться за очень низкое качество оборудования, сырые дрова,гнилые брёвна для сидения, рваные тенты от дождя с которых на клиентов льётся вода, за грязь в туалете. Хотя всё это не входит в обязанности инструктора и все неполадки не зависят от него