Компания занимается взысканием задолженности. Работа, в основном, на телефоне по Нижнему Новгороду. Основной клиент - Нижегородский водоканал, а также микрозаймы, банки и т.д. Директор Мудрак А.А. При приёме на работу обещают золотые горы, но на деле 10 -15 т.р. - это потолок. Могут, вместо трудового договора, заключить агентский договор. Трудовой договор - на усмотрение директора. Очень любит унижать публично своим поведением сотрудников, давая понять, что они здесь никто и зарплату получают из милости. Намеренно завышает план, но говорит, что сотрудник, типа, не справляется. Нет трудового договора, а следовательно никаких отчислений в налоговую и пенсионный не производится, а соответственно - никаких соц. гарантий. При увольнении выплачивают либо копейки, либо ничего (опять-таки на усмотрение руководителя). Большая текучка кадров - а это тоже наводит на мысль... Не устраивайтесь туда! Не тратьте своё время и нервы!
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |