Магия Золота.... ох уж эта магия... работала там почти 3 года!!! Более в крупных магазинах, где проходимость хорошая, сотрудники получали более менее прилично... и то... урезали как могли, ни копейки больше никто не мог получить!!! если со всеми их ними мыслимыми и не мыслимыми вычетами народ получал по их мнению много... то находили где и как урезать(новый перерасчет формулы ЗП или что то в этом роде... последнее стало вообще бредом... На товар ставить категории букв!!!
Соответственно тот товар который покупается хорошо, стоят минимальные буквы, за них на счет твоей ЗП падает 150-200 руб.... это представьте сколько надо продать, чтоб за месяц получить норм ЗП!!!)))) и главное не важно что за товар... фиониты, серебро или драги!!!! бред полный... если в твоем магазине продали за месяц несколько раз один и тот же комплект, и на нем стояли высокие буквы, то тут же идет перерасчет и со следующего месяца этот товар идет по минимальным буквам!!!! сами понимаете... хорошие буквы только на том товаре... который находится в магазине со времен царя Гороха, который никогда не покупали и не купят, в связи с жутким дизайном или космически завышенной ценой!!!!.... По поводу а-ля своего производства... бред... на счет сотрудничества с фабриками Таиланда и Китая, якобы поставляем им своё сырье(золото, камни, модельный ряд)-бред полнейший!!! не представляю как на то ведутся люди)))))))))) серебро французское... ага.... ЩАЗ!!! Таиланд голубчики!!! если когда то и было французское, то уже от него осталось лишь оборудование))))) А на счет офиса... да... свинское отношение с какой стороны не посмотри... и бухгалтерия и отдел кадров... по поводу ЗП написала уже, что за копейку удавятся и удавят, так и думают где б урвать и что придумать чтоб не платить!!! ЗП официальная вообще ужас, остальное в конверте!! часто задерживают!!! часто забывают об уплате отпускных и больничных... сто раз позвонишь, тогда с какой нибудь ЗП пришлют!от сотрудников требуют очень много... говорю о рядовых продавцах -кассирах... и инкассацию должны сдавать, и кассу и кассовую документацию знать, соответственно все о товаре, моделях, камнях, инвентаризация во время раб. дня должна проходить, при этом порядок в витринах-обязательно и обслуживание покупателей-обязательно!!! знание 1С с закрытыми глазами и еще ряд других обязанностей!!! всё это ничего, хорошо все это уметь... но простите, за такие знания и платить должны соответственно!!!!(в других компаниях продавец должен только продавать и пользоваться кассой, а все остальное удел дир. магазина). Кстати о директорах... директор сходненской-хорошая и порядочная, за своих горой (и старый дир. и новый)! дир. щукинской- такая же! дир.сокола - женщина, которая боится вдохнуть и выдохнуть не известив об этом руководство! довольно трусливая, боится за свое место, выслуживается перед офисом и спокойно пойдет против своих сотрудников, лишь бы угодить офису. Кураторы магазинов... Булгакова-не приятная личность... даже очень, везде ищет подвох, старается поймать на чем либо. Реин- дерево!!!! кто знает ее, тот поймет))) человек вообще не адекватный, помнит и делает только то, что ей надо! любит погулять, поехала в офис из магазина или наоборот и пропала на пол дня... по своим личным делам)))) у всех твердая уверенность что она своя, поэтому эту деревяшку держат на работе! Ламанова- вот это я понимаю куратор! в первую очередь очень хороший и приятный человек! всегда для своих и за своих!!!! Ну а про Божедая что уж говорить... он там все дома не настроит себе, музеи... бывший военный)))
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |