Директор компании позволяет себе распоряжаться документами сотрудников и их заработной платой как ему придет в голову. Зарплата черная, документы не оформляет, трудовую книжку не отдает, когда захочет выплатит полностью зп, если что-то не понравилось только официальную часть. Короче считает себя безграничным властелином внутри своей компании, подчиняясь только своим собственным правилам. А самое грустное, что директор совершенно не компетентен во всем, что касается работы.