Уважаемые соискатели, хочу от себя рекомендовать ни в коем случае не идти работать в эту компанию. Причина: ОБМАН. Вам будет предложена система мотивации так называемая KPI. Которая с некоторого времени стала новой в компании. И по убеждению руководителей ты должен очень хорошо зарабатывать. Но в результате вы её не получите. Потому что руководство: Руководитель проекта объяснит вам что оказывается вы ничего и не заработали, так как ОЧЕНЬ хорошо старались. Принимали сотрудников на работу, выполняли заявку заказчика, оказывается их приём вычитается из ваших заработанных средств. То есть ты принимаешь сотрудников, для того что бы выполнить заявку и следовать распоряжениям руководства. А в итоге вы заработали 0!!! Так прокомментировал эту ситуацию руководитель проекта Кистанов Дмитрий. Очередные происки руководителей Координации. ОБМАН. Любопытно, знает ли об этих махинациях Николай Владимирович? И что он думает по этому поводу.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |