Полностью поддерживаю рассказ ... У нас в городе аналогичная схема промывания была! Пригласили меня на собеседование, причем не позвонили, а на почту написали. Что уже вызвало у меня кучу сомнений. Но так как мне как раз нужно было ехать в том же направлении, решил заскочить, посмотреть что за конторка. На собеседовании, ни на один мой вопрос не смогли ответить внятно. Я не стал дальше расспрашивать, поняв что это шарашкина конторка. Затем мне сказали, что бы я перезвонил вечером и мне скажут ,как прошло собеседование. Звонить я конечно не стал и даже уже забыл про эту контору. В итоге часов в 9-10 ночи мне звонят с этой конторы и говорят ,что я прошел собеседования успешно и высказывание в мой адрес, что мол я сам должен был им перезвонить. На что я сказал , что мне не понравилось собеседование, потому что мне даже не объяснили , что будет входить в мои обязанности. В ответ меня уверили, что если я приду на обучение, то мне все подробно объяснят и что моего руководителя подменяла другая женщина, руководитель все мне расскажет подробно. и первый день обучения займет 1,5 часа. Посчитав, что 1,5 часа выделить я на них смогу. В общем решил дать им второй шанс и поехал на повторную встречу. На собеседование меня пригласила, типа мой будущий руководитель, чьим замом я должен буду стать. Пообщавшись с ней, я еще больше усомнился в этой конторке. Усомнился по следующим причинам: 1. на вопрос, чем занимается компания, не услышал четкого ответа, все было очень расплывчато. Было ощущение ,что она сама не понимает ,чем занимается их компания. Я даже не могу процитировать , потому что она просто не ответила на вопрос, увильнув в сторону, что их холдинг имеет много сфер деятельности. 2. на вопрос, каковы будут мои обязанности, так же не было никакой конкретики. Прозвучало что-то невнятно, типа "вы будите работать с проблемными клиентами", что под этим подразумевалось, она так и не смогла ответить. 3. Ответ на вопрос зарплаты меня вообще шокировал! Звучало это так "оклад равен нулю, вы будите получать процент (от чего то)" ... от чего то, это мое добавление, потому что от чего этот процент получается она не пояснила. Но при этом я буду официально трудоустроен. Хочу заметить, что по Российскому законодательству, при официальном трудоустройстве обязателен минимальный оклад установленный законодательством РФ. Другими словами, официально никого они не трудоустраивают, а лишь вешают лапшу на уши! 5. Так же она добавила ,что я должен буду оставить залог 300 рублей за учебники, которые они мне предоставят на период обучения. Сами понимаете, что это полнейший абсурд! В итоге на обучении, все проходило точно так, как описано выше! Те же люди которые пришли на собеседование, которые похоже найдены на улице, тот же Киосаки, те же 50 вопросов. И прочее бла-бла. В итоге по окончании надо было, пообщаться с будущим руководителем. Естественно я не пошел, накинул куртку и поехал по своим делам. Предполагаю, что завтра будут звонить и умолять прийти на дальнейшее обучение ))
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |