Проработала в компании более трех лет, но при увольнении не выплатили положенные отпускные, расчет отдала почти через месяц. Все это время его отдавали частями, видимо, чтобы не посчитала сколько в итоге. С июля сказали, что в отпуск можно всем сотрудникам ходить только за свой счет. Убрали фиксированный оклад, т.е. проработав месяц, можно и 5000 и 10000 получить, все неофициально и ничем не доказано. Если у кого то возникнет желание поработать в этой компании, сначала поинтересуйтесь почему у них такая текучка кадров.
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |