Подписаться
Сфера деятельности: Услуги: Транспорт, доставка, логистика, хранение
Сайт: tcl-service.com
Эл. почта: "ТСЛ-Групп"
Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Телефоны: +7 495 730 54 80, +7 495 152 15 45
Рейтинг компании:
| Коллектив | |
| Начальство | |
| Условия работы | |
| Соц. пакет | |
| Перспективы |
Описание деятельности: ТСЛ Сервис осуществляющая деятельность в области Таможенного оформления ( Официальный Таможенный брокер с 1999 года) предлагает рассмотреть свои предложения по таможенному оформлению в г. Москве и г. Санкт-Петербурге. В отдельных случаях мы готовы проводить таможенное оформление в любом регионе России. А также перевозки грузов по России и зарубежью.
Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании "ТСЛ-Групп" Всего отзывов: 15
2013-03-21 19:11
Антон Милюков, г.
Москва
Своевременная выплата зарплаты...
Отличные отношения в коллективе.
Своевременная чистка коллектива от негативных личностей
пока не заметил
2012-12-23 23:28
ивахненко дмитрий, г.
Москва
наверное есть , но так и не увидел....
Слишком много исполнительной дирекции... дает заданиеи один, отчитываться приходится перед другим...интриги.... и прочее....
2012-04-02 19:46
бывший сотрудник, г.
Москва
их нет т.к. все разговоры об объемах и перспективах работы просто откровенная ложь!
Сотрудники набираются по всей видимости для создания видимости работы у не часто заглядывающих туда клиентов.Компания состоит из 3-4 декларантов, которые меняются чаще чем прошлогодние листья.Директор Сергей Владимирович если присмотреться откровенный шизофреник, боящийся, что приходящие декларанты уведут у него последних клиентов.Поэтому за всеми шпионит.Жена его Мария неплохая расказчица, ежедневно устраивает росказни про выигранные тендеры и перспективы работы.Полный блеф.Ближе ко дню зарплаты…>>
2012-03-02 02:01
Бывший сотрудник, г.
Москва
Их просто нет !
Что можно сказать об этой "конторке", у "руля" стоят муж и жена (ОДНА САТАНА) ! ! ! Сергей и Мария Павловы.
Фирма на грани полного развала, даже учредители не могут этого избежать...
ДАМЫ И ГОСПОДА - прежде чем воспользоваться услугами данной фирмы - задумайтесь 250 раз, и, если Вас уже угораздило подписать договор с этой "фирмой", СРОЧНО ВРУЧИТЕ ЕГО СВОЕМУ ОПЫТНОМУ ! ! ! ЮРИСТУ ДЛЯ ТЩАТЕЛЬНОГО ИЗУЧЕНИЯ! ! ! в нём куча "подводных камней", которые в самый не подходящий момент всплывут и…>>
2011-05-11 11:50
Дарья, г.
Москва
- Удачное расположение офиса
- Хороший руководящий состав
Меня ни разу не обманули с з/п, премии всегда платили, никогда слова плохого не слышала от директоров и даже повышения тона. Так что все зависит от сотрудника, если вы нормальный, умный, честный, адекватный человек, то и относится к вам будут соответственно. А контроль...если вам нечего скрывать, то и бояться не стоит...на работе надо работать.
Огромное спасибо директорам! Работать было приятно и интересно с такими профессионалами!…>>
- нет
2009-06-29 19:20
Кандидат на, г.
Москва
Компания работает безобразно! Пользуясь обстоятельством, что людям нужна работа, измываются над кандидатами, обещают работу, но подождать надо....месяца четыре! При этом никуда больше трудоустраиваться нельзя!
2008-09-16 04:05
роман, г.
Москва
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ сотрудники фирмы и не подозревают куда они попали
ужасная текучка профессиональных кадров.Деятельность фирмы происходит под постоянным контролем руководителя.Постоянный деспотичный контроль, слежка, матершина.мания недоверия сотудника.профессиональные сотрудники вынуждены терпеть и принимать игру руководителя.Невозможность сотруднику выполнять свои трудовые обязонности в рабочей обстановке.Нарушение Трудового Законодательства.три месяца работы и смена сотрудника
2008-08-21 01:56
Аноним, г.
Москва
В такой компании их нет и ни когда не будет!
Если не хотите быть униженными, то не стоит даже не собеседования приходить.
Если Вы там работаете- бегите от туда быстрее
На сайте написано про рекомендационное письмо, но его Н
2008-07-23 18:19
Аноним, г.
Москва
до сих пор дружу и общаюсь с боль
1. руководитель целый день занимается
а) проверкой времени прихода сотрудников на работу, ухода и прихода на обед.
б) проверкой телефонных разговоров сотрудников, дабы исключить личные звонки, а в случае присутствия оных в тройном размере вычесть это из зарплаты.
в) составлением приказов, выговоров с занесением в личное дело.
2. руководитель может назвать своего сотрудника тупым, спросить: ты дура (дурак)?
3. при поступлении на работу объявляется заработная плата, которая в первый же…>>
2008-07-20 00:53
А Морозов, г.
Москва
Был прекрасный коллектив, но Директор в лице Павлова Сергея Владимировича, и его супруги (полная бездарность) Мария Павлова превратили компанию в рассадок цинизма....
Директор Павлов Сергей Владимирович, общается с подчинёнными исключительно нецензурно, оскорбляя их и унижая, даже женщин из бугалтерии называет, мягко выражаясь, ПРОСТ Подписаться