Можно научиться отлично врать, работать языком

Нет официального трудоустройства, зарплата налом один раз в месяц, при увольнении кидалово на зарплату. Постоянная текучка, за год работы техники поменялись 4 раза, порой даже не успеваешь запоминать лица людей. Врут все и вся, при собеседовании поют одно, приходишь на объект там все по другому, людей не хватает, за задерживают зарплату, платят на 13% ниже чем проговаривали на собеседовании и в черную, спецодежду не выдают, донашиваешь за тем кто уволился уже по третьему разу. Контрорка…>>

Можно научиться отлично врать, работать языком

Нет официального трудоустройства, зарплата налом один раз в месяц, при увольнении кидалово на зарплату. Постоянная текучка, за год работы техники поменялись 4 раза, порой даже не успеваешь запоминать лица людей. Врут все и вся, при собеседовании поют одно, приходишь на объект там все по другому, людей не хватает, за задерживают зарплату, платят на 13% ниже чем проговаривали на собеседовании и в черную, спецодежду не выдают, донашиваешь за тем кто уволился уже по третьему разу. Контрорка…>>

одни минусы и впаривают людей обманным путем. Без ответственность отдела кадров перед человеком. ЗАКРЫВАЙТЕ СВОЮ ОРГАНИЗАЦИЮ

не работал там, но обещали перезвонить. Закрывайте свое ООО не чего делать на рынке труда такому работодателю и еще с черным налом.

В основном коллектив дружелюбный. В компании присутсвуют целеустремленные работники (батарейки) как из инженерного состава так и из простых работников, без них я не знаю что было бы с этой компанией. Отрицательных персонажей хватает, как и везде

Очень большое количество гендиректоров и их семейный подряд мешает обычному работнику в каком либо продвижении по службе. Зарплата соответственно серая с большим процентом черной и о повышении речи не идет. ДМС отсутсвует. Есть склонность увольнять сотрудников без объяснения логических обоснованных причин, т.е. придя утром вы можете оказаться уволенным с выплатой зп.(хоть на этом спасибо) Рабочий процесс трудно назвать сбалансированным и целенаправленным. Тендеры (конечно не все, но часть из них)…>>

Не предусмотренные Договорами (письменными и устными) удержания из зарплаты, произвольное изменение условий контракта, наплевательское отношение к людям (сотрудникам), большой % черного нала в зарплате.