Отсутствие какой-либо организации труда. Вечная нехватка сотрудников из-за дурдома во всем. За то управление три шкуры дерет за все что можно и нельзя, важных проблем старается не замечать, а всякую мелочь надо раздуть до неимоверных размеров. Неимоверные переработки. Ревизии проводятся когда этого пожелает начальство, а не при полной смене коллектива, например. После чего вылазиют гигантские минусы, которые вешают на ничего не подозревающих новых сотрудников. Как удобно! И вкупе со всем этим…>>
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "camelot"