Никнейм: 04.02.2011 (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы:
Дата увольнения:
Полезность отзыва: 14 - 10 = +4
Всего комментариев: 24

Нет и не надо выдумывать!!!!!

Тут некий Александр пишет, что в этой компании всё хорошо и превосходно. Он пишет, что незаконная зарплата в конвертах - это хорошо. Главное, чтобы была высокая. Менеджеры получают - 15000 за месяц. Экспедитор - 12000 за месяц. Он считает, что это предел... Смешно даже... Пишет, что соблюдаются законы трудового кодекса, а на самом деле - постоянные судебные разбирательства по не соблюдению законов ТК. Пишет, что во время зкономического кризиса не сократили ни одного сотрудника. Это правда. Но там сокращать не надо, люди сами оттуда бегут... Пишет, что хорошее питание, повара работают. Это пельмени, макароны и гречка. Мне кажется, здесь и поваром не надо быть, чтоб всё это приготовить. Питанием никого не удивишь. Сейчас везде кормят практически, только деньги за это плати. А в Элвесе за питание из зарплаты вытягивают. Пишет, что стабильная заработная плата. Я и смотрю : зарплата в конвертах все 17 лет. За один месяц получишь 17000, за другой 15230, за следующий 15690, за последующий 12790. Очень стабильно!!!!
Александр нахваливает свою шарагу, рассказывая про неё, будто это рай. А все работники будто в раю живут. Я считаю : никогда не нахваливай дерьмо, оно от этого приятнее пахнуть не станет...
Хочу посоветовать, где можно хорошо заработать. Хорошо зарабатывают с хорошими условиями труда только заграницей, зарубежом...Учите английский, играйте в лотерею Грин Кард. Кстати Грин Кард каждый год выигрывают 40000 россиян. Играйте, может среди них окажетесь вы.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании