Никнейм: Секрет
(был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось) Дата собеседования:2012
Количество просмотров:61
Полезность отзыва:
0 - 1 = -1 Всего комментариев: 1
Положительные стороны
Когда приглашают на собеседование по телефону. Не сообщают о том что первую неделю будешь работать бесплатно! Лохотрон! Находятся рядом с метро Маяковская, Тверская 27 стр 2 . Артисты по моему подработкой занялись.
Отрицательные стороны
А вы будете перыую неделю (они называют это обучением) ходить обучаться бесплатно - кстати это еще спорный вопрос кто и кого будет обучать! В обучение входят холодный звонки и прочие поручения.... ну не знаю не знаю... я бы на их месте прямо в лицо сразу спрашивал : ты лох? тогда заходи к нам недельку бесплатно поработаешь... Ха....Ха
Добрый день, я HR менеджер РА М2
Считаю необходимым прокомментировать данное высказывание.
Во первых, наша компания подключает полностью всю мотивацию для новых сотрудников с первого дня, а именно: оклад + KPI+% (от сделки)
Мы предоставляем новым сотрудникам корпоративное обучение (за счет компании) , я думаю, что не для кого не секрет , для того , что бы результативно вести переговоры с потенциальными клиентами необходимо знать «продукт» и технологию продаж .
Во вторых Руководитель Московского офиса , занимающийся на тот момент подбором персонала в Московский офис, был освобожден от занимаемой должности в сентябре 2012г. .
Делайте выводы сами.
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Рекламное Агентство М2"
Считаю необходимым прокомментировать данное высказывание.
Во первых, наша компания подключает полностью всю мотивацию для новых сотрудников с первого дня, а именно: оклад + KPI+% (от сделки)
Мы предоставляем новым сотрудникам корпоративное обучение (за счет компании) , я думаю, что не для кого не секрет , для того , что бы результативно вести переговоры с потенциальными клиентами необходимо знать «продукт» и технологию продаж .
Во вторых Руководитель Московского офиса , занимающийся на тот момент подбором персонала в Московский офис, был освобожден от занимаемой должности в сентябре 2012г. .
Делайте выводы сами.