Отзыв о компании MAXIFOTO
Подписаться
Добавлен: 15:19 10.08.2011
Другие названия: МАКСИфото, MAXI foto
Сфера деятельности:  Услуги: Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
Сайт:  MAXIfoto.com.ua
Эл. почта: hr@maxifoto.com.ua
Страна: Украина
Регионы работы: Киев, Алушта, Бахмач, Днепродзержинск, Днепропетровск, Донецк, Дружковка, Евпатория, Запорожье, Кировоград, Кривой Рог, Луганск, Макеевка, Никополь, Одесса, Павлоград, Харьков
Телефоны: +38 (056) 780-23-78, +38 (050) 340-23-78
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 265
Описание деятельности:  Производство и реализация фото полиграфии. Сегмент - общеобразовательные учебные заведения. Детская художественная фотография. Художественная обработка и декорирование, главный упор делается на цветокоррекцию.


Никнейм: Артур (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2011
Дата увольнения: Декабрь 2011
Количество просмотров: 472
Полезность отзыва: 2 - 2 = 0
Всего комментариев: 4
Положительные стороны

Работать будете как папа Карло, переезжать с одного города в другой каждую неделю...



Отрицательные стороны

Не лезьте туда - это развод. После того как проработал пол года, Вячеслав, начальник этой конторы сказал, что ты должен мне 200 $. Это рабство в 21веке ребята. Обещают 1000$ в месяц, но это бред.


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Елена2011-10-17 18:20:00
Так а давайте организуем встречу тех, кто работал и кто хочет)
# Максим2011-10-05 18:23:04
половина пишет развод половина пишет не развод, кому верить?=)
# Глаша2011-08-22 22:57:36
Что Артур ,что ананим,( какая жопа вам текст диктует,почерк одинаковый),не ройте могилу другим и сами не попадёте
# Адександр2011-08-14 22:52:40
Дата начала работы: Сентябрь 2011 г.
Дата увольнения: Декабрь 2011 г
Надо же... из будущего!! вот это дааа)))
Подписаться