Никнейм: Капитан Справедливость
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2014 Дата увольнения:2015
Количество просмотров:476
Полезность отзыва:
3 - 0 = +3 Всего комментариев: 3
Положительные стороны
Серая заработная плата
Отрицательные стороны
Чтобы у внимательного пользователя не возникло предубеждений, скажу, что нижеописанное относится к отделу ОРНТ, где мне довелось трудиться, сопутствующим отделам и всему до куда дотягиваются жадные руки великого и незабвенного "эффективного топ менеджера" Рамаза Омаровича Манашерова.
Минусы. О! дайте ка подумать... может, примерно -ВСЕ! В данной компании собраны все, абсолютно все минусы, которые только могут присутствовать на русском рынке работодателей.
Трудоустройство- никакого договора, никакой трудовой книжки, оклад обсуждается устно и устно согласовывается, разумеется полностью все серое. Для того чтобы подписать хотя бы трудовой договор придется побегать по тысячам кабинетов и поговорить с людьми, которым до вас нет никакого дела.
Обязанности- абсолютно любая!!! работа, которая взбредет в голову полоумному начальнику в лице Рамаза Омаровича. Никакого разделения и должностных инструкций вы не увидите. Вы- менеджер, можете в обед сходить за орешками солнцеликому, а вечером, после 20:00, поехать на авторынок фотографировать новую тачку для все того же мегабосса.
Рабочий день- ненормированный. уходить во время, мовитон и вообще ты чмо и не любишь компанию. Приоходить во время ОБЯЗАТЕЛЬНО!!! иначе штраф, выговор и так далее. Работа по субботам добровольно принудительна. (на самом деле рбаотают по субботам всегда и все в отделе ОРНТ). работа в воскресенье, желательна. ничего из этого не оплачивается, все на общественных началах.
Зарплата- выплаты крайне нерегулярны и черт пойми, как. часто надо ходить и выбивать свои деньги.
Начальство- ну тут можно написать целую войну и мир. Правда убрать мир, оставить только войну и разбавить Толстого, казарменным юмором, матом и тотальной безграмотностью. Единственный царь и бог все компании- глупый и некомпетентный грузинский гой- Рамаз Манашеров. по инсайдерской информации получил высшее образование(вероятно купил диплом где то в переходе метро), грамотность- 0, компетентность- 0, уважение сотрудников- 0, память- 0, жадность - космическая бесконечность, умение материться -уровень начальника тюряги. Невежество это очень плохо. Невежество в купе с жадностью- это коктейль от которого вас вывернет при одном воспоминании.
Управление- все управление осуществляется через почту, спамом и раздачей слонов лично от Лучезарного. В конце дня ВСЕ пишут отчеты о том как они славно потрудились лично в почту Богоподобному. Офис и окрестности напичканы камерами видеонаблюдения и микрофонами. все пишется и контролируется как в тюрьме.
Коллектив- 98% сотрудников, приезжие гости столицы(их вообще большинство. работа же за еду!!!!) или просто люди с 7 классами образования и купленным на повелецкой дипломом. УМНЫЙ ЧЕЛОВЕК, ВНИМАНИЕ, ЭТО ДЛЯ ТЕБЯ- Поговорить и уж тем более конструктивно обсудить рабочие моменты ни с кем не получится. если ты олень с таким же нарисованным дипломом и пустой головой, велкам, найдешь общий язык, с большинством местных гоев.
В сухом остатке и суммируя все что написано выше Юнидент (а именно ОРНТ) это:
Все в этой компании подичнено одной цели- тотальное обогащение господина Рамаза, гои должны работать за еду, барин покупать по машине в пол года (в общем то только одно потреблядство руководства говорит об уровне интеллекта индивида)
Меня угораздило проработать там полгода (с декабря 2013 по май 2014). Все правда, подтверждаю. Самое скверное, что я была как раз внутренним менеджером ОРНТ, отвечавшим за подбор персонала как раз в ОРНТ. Ну в принципе не удивительно, учитывая сколько там среднестатистический мозгом здоровый человек может продержаться. Подбор был постоянно. Требовалось "ПОКАЗАТЬ БОЛЬШЕ ЛЮДЕЙ". Пришли и ушли за полгода масса хороших людей. Мне было жутко неудобно перед ними, я за них в ответе. Красный капс в почте, в рассылках на весь отдел и лично - это вообще шедевр управления от Рамаза. Про постоянный ор и мат на всех сотрудников - это вообще та еще песня. У него тогда даже канарейка умерла, сердечко птичкино не выдержало этих воплей.
Был на 1-ом собеседовании с девушкой из отдела персонала и реально захотел в эту компанию,но в эту субботу пообщался с Руководителем ОРНТ, Рамазом и понял,что человеку безразличны сотрудники,предметного разговора не получилось,на вопрос какой график работы,он мне ответил,а какой вы хотите! Рассказал ему,что работал с подарками и сувенирами,в ответ он сказал,а понятно с китайским дерьмом. Когда он шел на собеседование со мной,встретил какого-то своего подчинненного,накричал на него,потом уже подошел ко мне. Спросил про процент от продаж и план по продажам,ну надо делать 200000 минималку,от 1 % до 5 % будет от продаж,какой точно не понятно. На счет заработной платы сказал,что офрмление по ТК РФ,все по белому. И он кстати даже не знал,на какую должность я пришел,пока я ему не сообщил. Вообщем все что было написано о данном человеке,чистая правда,полное безразличие к сосикателям и сотрудникам,судя по другим отзывам! В эту компанию ни ногой! Жаль,а видел перспективу по продажам,но работать под руководством данного персонажа,нет никакого желания.
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "АОЗТ"Юнидент""