Никнейм: )))))))))) (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014
Дата увольнения: 2015
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4

Стабильность

Мне порой вообще кажется, что руководство с головой не дружат. Только и могут какие-то интриги разыгрывать, а не делом заниматься. Им все кажется что их сроду кто-то подслушивает, следят за ними, заговоры плетут против них. Там из руководства самый нормальный это Логинов у него все в порядке. Директор любит пыль пустить в глаза проверяющем и умеет это делать. Отношение к работникам, как к мясу. Там ценится не профессионализм, а нравиться или не нравится человек. То есть будешь директору и зам директору стучать на других, тебя будут любить, а как стукнули на тебя, можешь писать заявление. Действительно обещают много, но мало выполняют. Директор может всех оставить до девяти вечера, а сам домой уехать.Руководство не вылазят из совещаний, то есть работать некогда, занимаются болтологией лишней. Стены за год перекрашивают третий раз. Просто не нравится цвет... Такое ощущение, что руководство туда развлекаться и отдыхать ходит, а не работать. Руководители обвинят всегда только своих подчерненных, не понимая, что рыба гниет с головы. Если бы руководители работали бы нормально и адекватно, то и подчерненные не были бы заняты идиотскими заданиями, а занимались непосредственно своей работай.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании