Всего отзывов:275 Описание деятельности:
Европлан – негосударственная автофинансовая компания, которая работает в трех
направлениях: автолизинг, банковские услуги и страхование автотранспорта. Благодаря
значительной доле иностранного капитала и предоставлению широкомасштабных услуг
автолизинга, «Европлан» является одним из наиболее надежных финансовых учреждений
России. Работает на территории всей Российской Федерации, региональная сеть
насчитывает более 90 офисов.
В лизинг Европлан предоставляет легковой, грузовой и коммерческий автотранспорт, а
также спецтехнику. Компания сотрудничает с поставщиками более чем 40 ведущих марок
автомобилей. Входит в ТОП-3 лизинговых компаний России и занимает 1 место в сегменте
автолизинга среди негосударственных лизинговых компаний («Эксперт РА»). Ведущая
российская автолизинговая компания в Европе (Leaseurope).
Основной упор в банковском бизнесе «Европлан» делает на дистанционную модель
обслуживания со стабильно работающим интернет-банкингом. Предлагает автокредиты,
вклады, банковские карты. Входит в ТОП-15 автокредитных банков России (Банки.ру) и
ТОП-20 самых быстрорастущих банков Sberex.ru
Предоставление услуг по страхованию (КАСКО, ОСАГО, ДСАГО) стало важной частью
«единого автофинансового окна», созданного для своих клиентов Европланом. Входит в
ТОП-30 страховщиков КАСКО (ПРАЙМ.Страхование)
Уважаемая ОЛьча !
Могу сказать, что я сотрудник ЕП и своей зарплатой довольна. План конечно у меня стоит (ну и как у всех сотрудников), его я выполняю ежемесячно как миниму на 90% из 100%.
Получаю достойную плату, которую выплачивают без задержек.
А на счет того, "что тупеешь"- зависит только от Вас. Ведь никто не заставляет сидеть на месте и обучаться только в компании. Ведь можно и самостоятельно, так же и предлогать руководству новые инструменты в работе.
согласен почти со всем. хорошая ступень в развитии, но до определенного момента. потом начинаешь тупеть (мозг затачивается под определенные действия). постоянное обучение.
Могу сказать, что я сотрудник ЕП и своей зарплатой довольна. План конечно у меня стоит (ну и как у всех сотрудников), его я выполняю ежемесячно как миниму на 90% из 100%.
Получаю достойную плату, которую выплачивают без задержек.
А на счет того, "что тупеешь"- зависит только от Вас. Ведь никто не заставляет сидеть на месте и обучаться только в компании. Ведь можно и самостоятельно, так же и предлогать руководству новые инструменты в работе.