Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: 2013
Полезность отзыва: 1 - 0 = +1
Всего комментариев: 1

уютные гостиницы

Пришла на собеседование на администратора гостиницы.Заполнила анкету, где было много ненкжных вопросов, некасающихся работы.Когда, кадровик узнала, что у меня нет опыта именно в аналогичной должности, то сразу сказала, что вряд ли они меня возьмут на работу. Она сказала, что им нужны люди с опытом работы в этой сфере, и что у них кандидатов на эту должность очень много. Прошло уже месяца четыре, а объявления на сайтах по поиску работы и в газетах всё время обновляется, сразу видно какой поток кандидатов "большой'. Онихоть бы головой подумали, что высококлассный специалист с опытом работы в гостиничной сфере на такую низкую зарплату к ним не придёт(15 тыс - без вычета налога, получается после выдачи налога 13 тыс - на руки). Просто смешно, чтоб профессионал работал за такие гроши. Хотя бы уж постыдились врать, что у них тут очередь опытных специалистов на эту должность!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании