А мне кажется, приятный коллектив и уютная атмосфера, только способствуют реализации деловых качеств и получению нового опыта.
Гораздо сложнее раскрыть себя и плодотворно работать, когда вокруг нездоровая атмосфера и гадкий коллектив.
Читая подобные отзывы, задашься вопросом, в эту компанию приходят по причине комфортного офиса, наличия питания и возможности общения или все-таки для реализации своих деловых качеств, опыта, знаний с целью дальнейшего развития??
Не знаю как компания в целом, но начальник департамента по подбору персонала и социальной политике Анастасия Горшенина оказалась не очень порядочным человеком. Так что потенциальным кандидатам на должность в этой компании нужно быть предусмотрительными, в противном случае они могут оказаться в такой же, мягко говоря, неприятной ситуации, в какой оказалась я. Предварительно договорившись о собеседовании, несколько раз уточнив время по телефону и электронной почте, я только на пороге офиса узнала о том что вакансия закрыта. Так что делайте выводы сами:)
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "РосЕвроДевелопмент"