Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: 2018

А зачем EKF плодит такое количество "уволенных обиженных сотрудников"? Только не надо говорить что 10 лет один и тот же человек пишет. Компания действительно известная, но такая репутация на кадровом рынке...

Про EKF ещё со времен Масло слава идёт от Москвы до самых до окраин про отвратительное отношение к сотрудникам, произвол начальства и увольнения ни за что ни про что. Вижу, с тех времен ничего не поменялось, даже больше негативных отзывов сотрудников за последние годы стало. Мы уже устали ваших представителей считать. Столько их сменилось за последнее время. Постоянно новые лица. И каждый следующий хуже и глупее, чем предыдущий. Представители у многих долго не работают, но так как у вас - таких работодателей мало. И работали ведь и нормальные ребята, знающие, опытные, старались. Так вы и их быстренько уволили или они сами от вас ушли. Зато сейчас работает - вообще не алё ни в электротехнике, ни в продажах. Вот такие, наверное, вам тут хвалебные отзывы и пишут. Лучше бы вы с качеством продукции EKF и её наличием так боролись, как с собственными сотрудниками. А то как не посмотришь - ничего нужного у вас нет, а то что есть - тут же сломалось. Может, правильнее с такими начальниками расставаться, которые вместо работы с логистикой и качеством нормальных сотрудников выживают в таком количестве? Правильно люди пишут: начинаются сомнения в психической адекватности вашего начальства, которое вместо настоящей работы свои амбиции и комплексы на подчинённых сотрудниках компенсирует.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании