Никнейм: Инженер
(был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось) Дата собеседования:
Количество просмотров:11
Положительные стороны
Плюсов не вижу.
Отрицательные стороны
Оплата труда, как в рекламе: работать побольше и, желательно бесплатно))) Возможно это зависит от компетенции руководителей, потому как доплаты, коэффициенты выставляют они. Самое удивительное, что административный персонал всех всех рангов считает, что они НЕ ОБЯЗАНЫ знать технологический процесс и всё, что с ним связано (!) Требуют экономию с работников, а на самом деле никто убытков не считает... Показуха... Такое впечатление, что цель из людей сделать безропотное быдло и рабов, выматывая людей всякими проверками, требованиями не относящимися к работе. Такая политика портит коллектив: начинает процветать стукачество со всеми вытекающими. Рост склонений к не традиционным отношениям. И, самое главное: принудительно писать рационализаторские предложения, т.е. УМШ (Улучшение Мелкими Шагами).
Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву отсутствуют
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Сибур Холдинг"