Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2013

Заработать можно. Работать интересно.

Большие немотивированные ничем штрафы, некоторые работники за счёт штрафов, сделавшие продажи, и принесшие фирме живую прибыль, по зарплате уходят в минус. Остаются ещё должны компании за то, что работают у них. Выше старшего менеджера реально подняться только по блату, даже если этот "блатник" крайне посредственный работник или вообще ничего не понимает в работе. Руководство старается придумать всё новые и новые штрафы, сводя на нет все усилия, чтобы заработать. И убивая напрочь интерес к работе. Руководство относится к своим работникам, как к скотам, при этом залезая по локоть и выгребая зарплату за счёт штрафов.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании