Никнейм: Владимир (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Январь 2014
Стартовая зарплата $8000
Текущая зарплата $16000
Дата увольнения: Сентябрь 2016

Хороший коллектив, оплачиваемые отпуска, берут без опыта, при том, что работая в МТС, получаешь хороший опыт в продажах.

Проработал почти 2 года. Поначалу все было нормально, но потом стали выставляться заоблачные планы, начались постоянные угрозы со стороны вышестоящего начальства по поводу выполнения планов, выход на работу в выходные, постоянные неоплачиваемые переработки. При всем этом еще и ужасная текучка. А работы помимо продаж просто море - составление бессмысленных отчетов, поддержание порядка в ОП, сканирование документов, инкассация, выкладка товара, смена ценников, отгрузка документов, курсы СДО, обслуживание клиентов(у меня рубль списался!!!), которых просто море, и половина из них старается на тебя наорать и нахамить. И из за текучки вся эта работа остается на тебе. Но вышестоящему начальству на тебя абсолютно плевать, что ты работаешь фактически без обеда, без выходных, что клиентов нет, им важны только продажи, и, если таковых не будет, то в ход пойдут угрозы увольнения, приказы выхода в выходной, выхода на полный рабочий день (вместо 8 часов - 12), утренние собрания до открытия салона. Эти переработки, конечно же, не оплатятся. На все твои попытки возразить ответ один: "Вы не выполняете планы! Пока не выполните планы, об отпуске/выходном речи быть не может!". Оклад за все это составляет 8200, остальное - твоя премия за продажи, которая неизбежно понизится из за невыполнения планов (заработал ты, например, продажами 15000. Но получишь ты 10000, т.к. план по продажам не выполнен). А не выполняется по большей степени потому, что выставляются дикие планы по симкам (было на момент увольнения около 400 штук в месяц), и по всяким страховкам и настройкам. В условиях кризиса людям их впарить (да, именно впарить) очень тяжело. Не сделаешь этого - готовься к выносу мозга. Так что, вот такая компания. Не стоит здесь работать, разве что в крупных городах.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании