Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2002
Дата увольнения: 2016

зарплата, обеспечение СИЗ и инструментом

- несоблюдение трудового законодательства в части оплаты/оформления сверхурочных работ и работ в выходной день;
- увольняют по несостоятельным основаниям (делают заманчивое предложение уволиться, например, на основании тестирования на полиграфе);
- часто звучат фразы, вроде, "кто не с нами - тот против нас" при несогласии с руководством;
- довольно основательно даётся понять, что тебя могут легко уволить при необходимости;
- щенячья преданность менеджмента руководству Северстали - любые спуски сверху исполняются, несмотря ни на что;
- активно ведётся деятельность на поиск возможностей сокращения персонала без грамотного планирования производства при этом, и, как результат, "Вася" работает за двоих, а то и за 3-4-х;

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании