Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015
Дата увольнения: 2016

---

Зар.платы педагогического и административного состава МГИМО достаточно не высокие, в итоге часть профессорского, педагогического и прочего состава ВУЗа ходит в залатанной и дырявой одежде и обуви и т.д. в ВУЗ. Показательный индикатор. Отношение к персоналу в ВУЗе на всей иерархической лестнице фактически, если без лицемерия, достаточно в основном пренебрежительное, хамское и даже скотское. Большинство педагогов и административного состава пытается подрабатывать на нескольких ставках в МГИМО и в других ВУЗах именно из-за низких зар.плат. Соответственно ряд педагогов из других ВУЗов и просто специалистов может подрабатывать в МГИМО. Конечно, огромный перечень подобных подработок педагогов отрицательно сказывается на качестве преподавания, отдачи студентам учебной информации, опозданиях преподавателей на занятия и т.д. Даже не говорю о результативности получения качественного образования самими студентами, которые должны делать в основном ставку лишь на результативность самообразования. Информация о том, что тот или иной педагог работает в МГИМО до сих пор на ряд стереотипно мыслящих обывателей действует волшебно завораживающе и они отдают предпочтение такого рода преподавателям, лишь в последнюю очередь задумываясь о фактических качественно-количественных характеристиках объёма знаний, предоставляемых подобными педагогами учащимся.

Модернизация и ремонтные работы в ВУЗе проводятся с очень медленными темпами, сопрягаясь с разными рода откатами.

Руководство ВУЗа занимается разного рода финансовыми подлогами, нарушениями закона и т.д. Список бесчислен и даже всё же начал являться объектом проверок различных контролирующих органов и объектом исследования различных судебных органов. Однако процесс наведения порядка в ВУЗе хоть на минимально превентивном уровне хотя бы в узко-государственном масштабе, не говоря даже о международном уровне, не скоро ещё будет осущёствлён из-за многим известных тенденций политических, экономических, коррупционных, лоббированных и т.д.

Как правило, лица, именующие качественным образование в МГИМО и именующие МГИМО, в качестве ведущего ВУЗа РФ и мира, не имеют возможностей и выбора для сравнительного анализа, т.е. буквально не видели и не сталкивались с более лучшим… Зачастую подобные положительные характеристики МГИМО лишь свидетельствуют об узости взглядов авторов подобных опусов или качественной лжи.

Большинство же студентов, к примеру, получавших первое образование в других ВУЗах РФ и мира, и педагогов, имеющих возможности, с чем сравнивать, категорически опровергнут условно в неформальной беседе утверждение, что МГИМО предоставляет лучшее и качественное обучение и образование, а также является лучшим и качественным ВУЗом РФ и мира.

Большинство же студентов и их родителей, как правило, останавливают свой выбор образовательного заведения для обучения на МГИМО на основе стереотипного тенденциозного мышления и взглядов, присутствующих у большинства работодателей, обывателей и пр., о хорошем качестве образования в ВУЗе, престижности, высоком рейтинге МГИМО и т.д. К сожалению, подобное мнение далеко от реальности, но инерция взглядов и мышления - более статистически массовое явление.

Плата за обучение в МГИМО – одна из высоких уровней оплат за обучение в ВУЗах в мировом масштабе, однако выбор МГИМО, в качестве учебного заведения, давно перестал являться для мыслящих людей качественным, рентабельным, эффективным и т.д. вложением денег, времени, сил и много другого.

Положительный пиар сам ВУЗ себе рисует в интернете, в части чего ряду сотрудников вменён данный функционал в обязанность для рекламирования ВУЗа на международном и государственном уровне в качестве ведущего учебного заведения мира, импорта в РФ иностранных студентов, экономических вливаний от оплат обучения и прочего. Поэтому не принесут эффективных результатов любые стереотипные методы борьбы, опротестования, опровержения, оспаривания различных видов положительных отзывов о МГИМО на различных ресурсах в интернете, созданные от имени различных студентов, педагогов и руководства МГИМО. Мыслящие и думающие люди сами смогут увидеть подобную искромётную ложь в интернете о МГИМО, самостоятельно и независимо от постороннего влияния сделать выводы.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании