Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Концепция сайта и дизайн упаковки правильные, но не доработанные (по причине ограниченности директора ООО "НПП "Флорента", а украсть больше не дали у ООО "НПП "Лист Форте" которое на рынке уже 6 лет www.list-forte.ua, выгнали с треском за махинации).

Уважаемый читатель! По мнению психологов и специалистов в области психиатрии, весной как правило происходит обострение вялотекущей шизофрении у психически неуравновешенных людей, у директора ООО "НПП "Флорента" есть рекомендации специалистов которые она тщательно скрывает. Вопрос – почему мы должны жить в обществе таких людей? ).
Выдержка из экспертизы: «06.06.1989г.р. Расчет квадрата Пифагора. Склонность к эгоизму. Этому человеку свойственно активно себя восхвалять, причем это продиктовано их осознанием своей никчемности и возможно даже неполноценности. Такой человек не умеет поддерживать порядок систематически. Этот процесс у него связан с настроением, о оно, как правило, отсутствует. Такие люди постоянно болеют. Интуиция практически отсутствует, такому человеку тяжело ужиться с окружающими. Они всегда скорее доказывают что-либо и т.д. Изрядные материалисты (алчность). Настолько влюблены в свой исключительный интеллект, что при встрече с другим интеллектом, считают его владельца недалеким и приходят в бешенство.» Вот, это и есть директор ООО "НПП "Флорента" Пашкова Елена Вадимовна (бывший лаборант, по совместительству - мошенница!!!)

Краткая характеристика директора ООО "Торгового Дома "Флорента" Кандзюба Валерий Николаевич. Механизатор с незаконченным образованием, до этой должности был директором по производству ООО "Аншан" (по протеже своей романтической подруги Пашковой), где проворовался, за что и был выгнан.
Вот и вся "компания" - шарашкина контора!!!
Уважаемый читатель сам сделает выводы как долго и куда приведет работа в этом замечательном коллективе.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании