Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Сентябрь 2008
Дата увольнения:

Начинается все с безумно "ненавязчивого" сервиса в виде постоянных звонков менеджера с приглашением прийти на собеседование, если все таки соглашаетесь и приходите, то тут Вам обещают "золотые" горы.... достойную зарплату, гибкий график работы, и ,самое главное, клятвенно завещают обучить Вас ВСЕГО ЗА 3 НЕДЕЛИ И ЗА 7500 т.р.(вроде как на залоговой основе, но об этом позже...) ОСНОВАМ ФИНАНСОВОГО ИНВЕСТИРОВАНИЯ!!! А так как фирма вроде как американская, то еще и азам английского заодно! Если Вас нисколько не смутил такой поворот событий, Вы соглашаетесь... Заключаете для начала с "фирмой" что-то похожее на договор (как оказалось впоследствии полный бред!!!!), платите в кассу 7500 и приступаете к обучению. Обучать Вас будут хамоватые, дерзковатые, молодые, малоопытные менеджеры, обладающие знаниями в данной области, чуть лучше Вашего! Это только теоретические занятия... Дальше Вы идете на практику... здесь уже обязанность Вашего обучения возлагается на курировавшего Вас менеджера (КОТОРЫЕ КАК-ТО ПОДОЗРИТЕЛЬНО ЧАСТО МЕНЯЮТСЯ!!!!) Дальше Вас ждет "жесткий" отбор в виде аттестации, которую проводят еще более обнаглевшие менеджеры, вроде как на звено выше, предыдуших! И если Вы все-таки прошли эти "экзамены"..... то тут наконец-то сообщат куда Вы на самом деле ПОПАЛИ!!! А ВЫ НА САМОМ ДЕЛЕ ПОПАЛИ!!! Реально компания занимается и существует только за счет обучения наивных соискателей работы, ни о каком финансировании понятия она не имеет!!!! Те деньги, которые Вы внесли за обучение Вам вернуть вряд ли удасться, слишком много условий нужно для этого выполнить! Максимум что Вы можете получить от этой компании - это цветную бумажку, свидетельствующую об окончании курсов, и которая прекрасно украсит пустующую стенку Вашего туалета (больше она не для чего не пригодна!)! ПОЭТОМУ ЕСЛИ ВАМ ВДРУГ ПОЗВОНИТ ДО БЕЗУМИЯ ПРИЯТНЫЙ МЕНЕДЖЕР И ПРЕДЛОЖИТ РАБОТУ В LARSONHOLZ, МОЖЕТЕ СМЕЛО ПОСЫЛАТЬ ЕГО НАХ!!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании