Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Январь 2010
Дата увольнения:

Обеспечивает собственную конфиденциальность тем, что сотрудникам, работающим в ней, не оформляет абсолютно никаких документов, оставляя их бесправными сотрудниками по крайней мере до тех пор, пока сотрудник не станет полностью зависимым (то есть де факто занимается вербовкой).
В управлении единолично участвует подставной директор, по учредительным документам являющийся доверенным представителем компании и оформивший свою деятельность таким образом, что ответственность за любые совершенные сделки сам фактически не несет.
Фирма не имеет четких атрибутов, позволяющих однозначно идентифицировать ее отношение к собственной деятельности, включая даже такие элементы, как вывеска, несколько удаленных офисов со спутанными между собой телефонами друг друга. Преднамеренные ошибки в учредительной документации и учетных данных.
Деятельность построена таким образом, что ответственность за любой ошибочно, несвоевременно, неверно или неправомерно оформленный документ компания сможет переложить на подставных либо на неустановленных лиц. Ключевые решения принимаются людьми, зачастую не оформленных официально на работу, работающих вне офисов на дому или осуществляющих свою деятельность удаленно. Трудовые договора с сотрудниками не заключаются.
Поддерживает партнерские отношения с сомнительными организациями, также эксплуатирующими труд граждан, наименее социально защищенных и юридически безграмотных.
Стремится использовать лидирующие технологические достижения IT-индустрии для обеспечения собственной информационной безопасности. Такие как шифрованная беспроводная связь, IP-Телефония без установления вызывающего абонента, мгновенные банковские переводы.
Деятельность компании не является прозрачной для международных наблюдателей и во многом противоречит действующему Российскому Законодательству правительственного и Федерального уровня в части прав общественной безопасности.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании