Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Январь 2010
Дата увольнения:

Самая подлая компания! Ее принцип выживания сотрудников которые давно работают и взамен них набирают новых, которых заставляют обучать. Новым назнеачают более высокую зарплату, заставлют новых сотрудников проверять работу за более старыми и опытними. Естественно старые сотрудники чувствуюя себя ущемленными и ощущая всю несправедливость уходят, если нет то их заставляет увольнятся уже в открытую Кузовлева В.
За небольшое время работы в компании полностью сменился коллектив, причем и начальство и подчиненные, часто увольняют не предупредив, любимый прием сотрудник в отпуске приходит а на его месте новый, либо приходит сотрудник на работу а компьютер не включается, начинает выяснять причину - уволен! Некоторых руководителей уводили из офиса с охраной!! Такие приколы частые явления в ЕвроДоме)

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании