Прочитала отзывы об этой компании.Но много даже не описать словами.Шарашкина контора Совдеповских времен и управляет ей семейка Адамсов.И.И за всеми следит,кому бы еще настрочить замечание,чтобы побольше оштрафовать,вечно сталкивает всех лбами и говорит каждому сотруднику про его коллегу гадости и разве это должен делать Директор по розничной сети???другой работы больше нет видимо... А.М "нормальный мужик"- ни за что не хочет на себя брать ответственность,перекладывает на чужие плечи все вопросы.Но при этом это САМ Генеральный директор,вникает в такие мелочные вопросы жизнедеятельности людей,что просто становится смешно,неужели Генеральному директору больше нечем заняться?Лучше бы так активно занимался развитием своей компании,которая стоит на коленях уже очень давно.Сыночек-Коммерческий директор-Д.А-это вообще "мегакрутой чел"-который строит из себя кандидата экономических наук,но никакого решения принять не может совершенно,все вопросы решает через сотрудников,говоря,что если что=это вы будете виноваты и при этом говоря,что какие все вокруг козлы,а одно МПО это компания "Звезда", которой должны все попу целовать.Младшенький самый нормальный-жалко,что эта троица его затюкала до того,что ему просто приходится приходить на работу и по записям в блокнотике ходить и давать всем нравоучения,которые намного старше его и соображают тоже больше в работе.Настолько жадные,что экономится даже на туалетной бумаге.Вы хоть в одной компании носили с собой бумажку?"Нет?"-приходите в МПО-там будете.Свет нельзя ни на секунду лишнюю включать-обязательно И.И тебя подкараулит и выскажет о тебе,все что думает!Женский пол она на дух не переносит,вечно говорит про бабские разборки какие-то-просто делается вывод,что она сама к таким привыкла и по себе же судит людей.Подбор персонала это отдельная тема-берутся сотрудники,которые никогда не работали в подобном направлении,отделе и делается из сотрудника не профессионал,а деградант,потому что ни в одной нормальной компании не работают так.То,сколько вы будете получать для вас всегда секрет,потому что официальная зарплата даже не соответствует прожиточному минимуму,а все остальное это премия,которая дается на их усмотрение,захотим-дадим,не захотим-вычтем столько сколько решим.
А когда новый сотрудник приходит на работу и думает,что получит зарплату через месяц как положено-здесь его ждет огромный сюрприз-ее он получит почти через 2,5 месяца,и официальное трудоустройство примерно через 3 месяца после выхода.Рассказывать можно бесконечно...У кого слишком сладкая жизнь-Добро пожаловать в МПО-вы там пройдете все круги Ада и эти 3,5 человека будут вас терроризировать до конца ваших дней в этой конторке.А про то,что для них не писан трудовой кодекс это точно,беременных доводят до угрозы выкидыша и некоторые и рожают как только выходят с работы.Сначала думала,что хотя бы опыт получила,а теперь,попав в достойное место,понимаю,что такого опыта совсем не нужно было...
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |