Хозяин одно и то же лицо на 2 фирмы находящиеся в одном офисе.Представитель завода выпускающего торговое оборудование. Производят набор менеджеров, создающих клиентскую базу, за работу ничего не платят.Хотя обещали оклад +%. Но все как то размыто, никакой конкретики .. Ни адаптации, ни обучения продукту "- бери каталог и звони по клиентам.." Моя история: устроился,в сентябре, в течении недели не оформили трудовой договор, первое что насторожило это то, что заявление на работу так никто и не подписал. Документы все сдал, как и положено трудовую и т.д. Хотя что то не сильно настаивали по поводу моих документов... В течении недели узнал что много народа побывало до меня. За время работы создал клиентскую базу,сделал несколько выездов по городу на переговоры.задал вопрос по ГСМ - так посмотрели на меня как на идиота..Чтобы долго не тянуть - видя что контора "гнилая" сказал что я ухожу . Первая реакция - передай клиентскую базу.Насчитали мне копейки.. Про ГСМ -так даже отругали что требую. Говорю хрен с вами, отдайте хотя бы за бензин что я потратил на служебные поездки. В ответ - передай клиентов. (до этого залезли в базу а их там нет, перед тем как говорить до свидания я своих удалил, перед этим распечатав...) Мой аргумент - выплачиваете за проработанное время и я передаю вам клиентов (перед носом у директора кручу листом с распечаткой))) Ух и глазки жадно горели у него )) в ответ добился того что мне как бы должны около 5 тыс.руб., но опять же передай клиентов - выплатим. Мой аргумент - деньги на стол и я клиентов отдаю. (по принципу - утром деньги вечером стулья..) Трудовую забрал, отметок даже никаких и не ставли в ней что я там работал. Было от меня руководству несколько звонков, узнать чо там насчет денег. В ответ слышу. Денег нету мы потратили на то, на это.. короче детский лепет. И каждый раз как я звонил, мне все говорили - ну ты отдай клиентов, мы заплатим. Обязательно заплатим. Мы же не отказываемся.. А уже декабрь.. Так что делайте выводы, никому не советую идти работать в СтеллажСнабСервис (они же Микрон-НН)
Коллектив и корпоративная культура | |
Начальство и его уважение к сотрудникам | |
Рабочее место и условия работы | |
Социальный пакет и льготы | |
Перспективы работы в компании |