2016-05-29 14:23
Аноним, г.
Москва
я директор одного из розничных магазинов компании,
коллектив у меня хороший, все.
на моей памяти было 6 изменений мотивации, каждая из которых делала ЗП меньше.
Переподписывание договоров и допников задним числом- обычное дело.
в графике работы отправляешь фактически отработанные часы, а тебе говорят , переделай, нам это для проверок, а ЗП насчитают по фактически отработанным, не насчитали.
планы на месяц могут скинуть 18 числа и ничего.
ЗП увидеть до начисления нереально, письма игнорируются.
в мотивации есть штрафы противоречащие ТК, (не погрузил товар в автомобиль),…
>>
2015-11-16 17:20
Andrey, г.
Москва
* Корпоративный транспорт
* Много магазинов
Пригласили на собеседование. Аж так настойчиво (серьезно)
Сьездил. Я бы сказал, что очень тепло прошло собеседование.
Ехал на вакансию руководителя - на что мне сказали жди ТРИ месяца - а работать начнешь менеджером. Далее сказали через 4 дня - в начале недели позвонит HR.
С того момент прошло две недели - не звонила.
Ну я сам и не звоню
Итого = приглашают на руководителя а работать менеджером. Не перезванивают - хотя обещали.
2015-04-23 20:49
Николай, г.
в Московской области
В целом хороший как показалось офис, люди выглядят очень презентабельно встретила девушка Екатерина, как мне показалось очень хороший сотрудник по подбору персонала... Внимательно все выслушала , разъяснила обязанности и рассказала о работе ... Впечатление осталось положительное ... В данный момент ежу каждый день на собеседование в каких только клоаках не бывал много где обманывают здесь же все на первый взгляд хорошо ... Хотя может я еще не беседовал с СБ )))
Пока не осталось
2015-04-23 20:26
Виталий Васильченко, г.
Москва
единственный плюс так это отдел кадров, приветливые адекватные люди.
пригласили на собеседование, нормальный такой парень в очках зовут Вячеслав, объяснил как к ним добраться, я приехал написал анкету, и он направил меня на сам склад, там встретил меня начальник службы безопасности, бывший вояка как оказалась редкостное ГОВНО, если не ошибаюсь Александр Николаевич сразу задал вопрос служил я в армии или нет, я не служил на что он мне сказал что таких людей он не уважает и терпеть не может, начал задавать вопросы которые вообще не уместны при собеседовании,…
>>
2015-01-19 18:11
Аноним, г.
в Московской области
Хороший Директор это ничего не знающий Директор! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! !
Обманывают с зарплатой вместо 35.000-40.000 руб.Насамом деле 25.000-28.000 минус штрафы каждый из которых составляет от1000-до5000руб.Рабочий день длится 12часов, програма по которой работает склад не работает, а когда заработает никто не знает всем наплевать! ! ! ! лижбы была отгрузка отправил брак которого на складе больше чем хорошего штраф 5000руб.Вот идумайте
Подписаться