Подписаться
Другие названия: Двери Фрамир, ООО "Фортуна", ООО"Фаворит", ООО "Бирс"
Сфера деятельности:  Производство и поставка
Сайт:  framyr.ru
Эл. почта: mail@framyr.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Санкт-Петербург
Телефоны: +7 (812) 385-66-59
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  1938
Описание деятельности:  изготовление крашеных, ламинированных и шпонированных дверей

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     ООО"Фрамир" Всего отзывов: 16



2018-02-02 08:10 Никнейм: Амин рабочий, г. Санкт-Петербург
Зарплату выплачивают частями вот и все плюсы, это если начальству отстегиваешь
Работаю в этой шарашке уже 4 месяца обещали зарплату 35000 руб и 5 дневную рабочую неделю а по факту платят 20000 руб и из них высчитывают за брак если ты допустил. Работаем и в субботу и воскресенье про праздники забудете. Большая текучка народ как только получает если конечно получит зарплату то сразу валит из этой конторы. Отношение к рабочим плохое орут пишут доносы начальству. На производстве творится бардак уборщицы все увольняются работать за такие деньги никто не хочет. Кадровичка та вообще шизанутая. Вообщем если этот отзыв не удалят то все что хорошее вы ранее про это производство слышали или читали забудте. Хорошие отзывы тут пишут только менеджеры и то их заставляют это делать. Много не довольных клиентов брака из за поломок оборудования …>>
2018-01-25 08:41 Никнейм: Аноним, г. Санкт-Петербург
Их нет
Руководит всем владелец. Придет- пошумит. лекцию прочитает и нет его. Все решения через него с паузой в 2-3 месяца. Без него никто даже пальцем не пошевелит, а пошевелит - уволят. Владелец проверяет манагеров на полиграфе. Кадровик пытает всех начальников психологическими тестами. Нормальные люди больше года не задерживаются. Зарплаты в конвертах. Если есть возможность кинуть - обязательно кинут. Отстаивать свои деньги придется идти до хозяина и не факт, что отстоишь. Кроят деньги у рабочих, все кто может - мастер-начцеха-главбух и тд. Техника безопасности только на бумаге. Если тебя затянет в станок - вытащат на улицу вместе со станком и скажут, что так и было. В цехах грязно и пыльно. Вредность не платят. Половина сотрудников иностранцы, платят им больше чем местным. Выходных и праздников…>>
2017-01-11 13:50 Никнейм: Аноним, г. Санкт-Петербург
Крупная компания, большая розничная сеть, собственное производство. Достойный уровень заработной платы, которая полностью зависит от сотрудников. "Хорошо работаешь - хорошо получаешь" Руководство лояльно к сотрудникам, коллектив дружный. Для сотрудников проводят много обучающих и поддерживающих тренингов.
Сложные клиенты, в последнее время клиенты стали более требовательными.
2017-01-11 12:22 Никнейм: Мария, г. Санкт-Петербург
За то время, что работаю в данной компании, никогда не возникло желания уволиться. Продвижение по карьерной лестнице, как видно на моем примере - это реально. Было очень много обучающих и развивающих мероприятий, что помогло мне вырасти не только как руководителю, но и как личности.
На любой работе могут возникнуть трудности, но все можно преодолеть.
2017-01-11 12:04 Никнейм: Елена, г. Санкт-Петербург
Достойная з/п. Много тренингов, обучения и это здорово и интересно. Коллектив достаточно дружный. На сегодня больше +, чем -.
Есть конечно свои недостатки, но не страшно.
2017-01-11 11:54 Никнейм: Виктор, г. Санкт-Петербург
Надежная компания. Заработная плата всегда в срок.. Есть возможность карьерного роста, постоянное корпоративное обучение. Если возникает вопрос устраиваться или нет, то однозначно ДА!
Руководящий состав не слышит подчиненных.
2017-01-11 10:02 Никнейм: Аноним, г. Санкт-Петербург
Очень динамичная компания. Не дают сидеть на месте и "курить бамбук". Никому. Деньги здесь не получают, и зарабатывают. Платят всегда стабильно, вовремя. Никаких неприятных сюрпризов. Тренинги, корпоративное обучение несколько раз в год. Дают проявить себя, присоветуют и поощряют личное и профессионально развитие. Печеньками и чаем обеспечивают :)
Коллектив молодой и не сработанный - бизнес-процессы не отлажены. Коммуникации не выстроены должным образом.
2017-01-10 19:27 Никнейм: Лена, г. Санкт-Петербург
Компания очень быстро развивается, и это очень хорошо! ! Пришла в розичную сеть в должности продавца, через 1, 5 года набралась опыта и мне предложили быть старшим нового открывающегося магазина. Начальство адекватное и дает возможность любому кто проявляет себя расти дальше. Ребята в коллективе магазинов почти все дружные и часто ходят вместе отдыхать. С клиентами сложновато т.к. при таком количестве продукции иногда встречаются ошибки, особенно когда заказ жутко индивидуальный - и если что то пошло "не так" то всю душу могут вытрясти. Благо что руководство всегда идет на встречу и позволяет закрывать сложные ситуации и идти на встречу к клиенту. ЗП всегда платят вовремя. Всегда можно договориться перейти в удобный для себя магазин поближе к дому. За время работы прошла большое колличество…>>
Клиенты с которыми бывает очень сложно.
2017-01-10 18:17 Никнейм: Аноним, г. Санкт-Петербург
Компания гибкая, развивается, всегда в ней есть что то новое и это могу отнести только к плюсам. Кто захочет , тот достигнет зарплаты на очень достойный уровень! Зарплату всегда выплачивают в срок.Постоянно есть тренинги, обучения.Веселые корпоративные мероприятия.Во Фрамире нужно работать , а не просиживать штаны, система мотивации построена на результат работы, как команды, так и личного своего вклада.Всегда есть перспектива получить больше.…>>
Хочется больше поддержки от руководства во всех начинаниях.Слаженность работ всех подразделений отсутствует.
2017-01-05 14:49 Никнейм: Аноним, г. Санкт-Петербург
Сложности, которые закаляют характер.
Руководство пляшет перед собственником. Врут, лицемерят. Каждый сам за себя. Поддержки нет, есть ее имитация, все улыбаются, но на деле - бегут, и помощи или совета не жди. Никому ничего не надо. Постоянные изменения, текучка высокая. Целей и стратегии нет, все работают за бабло для хозяина бизнеса.
Подписаться



Реклама