Подписаться
Сфера деятельности:  Производство и поставка

Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  7396

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     НПП ЦРТС Всего отзывов: 19

Фильтр по региону: Все Москва Санкт-Петербург



2015-11-16 17:22 Анонимный Аноним, г. Санкт-Петербург
Из положительных впечатлений: 1) Есть умные специалисты в коллективе с которыми приятно работать. 2) Директор центра разработок. 3) Микроклимат внутри отдельных отделов.
1) Попытка ввести KPI, которая оказалась ужасной более чем полностью. Совершенно не понятно за что и как тебя оценивают. Очень много зависит от решения твоего непосредственного начальства. 2) Нет четких планов, "сегодня делаем одно - завтра другое, а то что делали вчера уже не нужно." 3) Отдельно стоит упомянуть скотское отношение к своим сотрудникам и непосредственным подчиненным директора по развитию, более непрофессионального менеджера и управленца трудно найти. 4) От "Перспектив" которые…>>
2015-11-16 17:21 Мистер Х АБВ, г. Москва
Абсолютно, ничего положительного. Уровень собеседования - детский сад. Заданные вопросы, были просто глупы. Готовился, к ответам по "профессиональной" тематике. Ха.. Смещно. Это, никому не было нужно.
Ясно, что, в компанию, берут, в лучшем случае по блату. Со мной беседовал, типа, начальник отдела. Такими начальниками - пугать людей, не более. Не в теме - совсем. Понятно, очередной "блатняк", о чем тут беседовать. Мне, довольно быстро, сообщили, что - не подхожу. Я и во время собеседования, понял, что, то, что они "декларируют", и что они хотят (пойди, пойми, что им надо - никто же не озвучивает) - две огромные разницы. Говно компания. Вот и все. Могут рассказывать о своей "крутизне"…>>
2015-11-16 17:21 Лия, г. Санкт-Петербург
не заметила
Компания уже полгода ищет менеджера по персоналу. Не верю что в период кризиса, не могут найти ни одного достойного кандидата. Скорей всего тот кто занимается поиском - абсолютная бестолочь. Один из самых важных профессиональных критериев сотрудника отдела персонала или же руководителя, который этим вопросом занимается - уметь своевременно и качественно закрывать вакансии. То что не могут на административную должность (причем далеко не редкую) найти подходящего кандидата говорит о не профессионализме.…>>
2015-11-16 17:21 Василий, г. Санкт-Петербург
Большинство предыдущих отзывов вызывают некий негативный осадок при их прочтении. Выскажу свое мнение о компании. Пришел работать в молодую перспективную компанию, которая ставит для себя высокие цели. Для достижения этих целей необходимо решать решать довольно сложные задачи, что мне и понравилось во время поиска работы. В ЦРТС любой работник может реализоваться как специалист (при соответствующем желании). Молодой специалист может получить огромный опыт работы и знаний, ведь в компании много…>>
нет
2015-05-22 20:27 Анонимус, г. Санкт-Петербург
А я вот не солидарна с такими резкими комментариями. Мне нравится здесь работать. Мой руководитель - крутой профик, с которым интересно работать и общаться. Мои коллеги - веселые и ответственные люди...всегда меня выручали и помогали морально, даже когда у самих был полный ахтунг. На здание офиса и остальные мнимые атрибуты хайсасаяти мне абсолютно параллельно...я сюда работать прихожу, все-таки. ЗП мне выплачивали всегда, без каких-либо задержек. Отпуск тоже давали без проблем. Если появляются…>>
Как и во всех других компаниях отрицательные моменты точно есть, и, думаю, их немало. Да банально - компания молодая, коллектив новый, нужно время и силы, чтобы наладить все системы. Выделить какие-то конкретные минусы, которые бы мучили меня и мешали радоваться жизни - я не могу, да и смысла не вижу тратить время на этот бред. Лучше заняться чем-то полезным и приятным, поработать, погулять, подумать о себе любимом..
2015-05-20 20:53 Арчибальд, г. Санкт-Петербург
неплохой коллектив, особенно когда привыкнешь к отдельным персонажам. современное рабочее место, чисто. Очень достойная в личном и профессиональном плане научная часть компании.
Одни разговоры, а на практике перспектив пока никаких. непонятные закидоны отдельных руководителей, постоянно подогревающие нервозную атмосферу. Множество всяких отделов, но при этом все либо занимаются всем сразу, либо ничего не делают-отсутствие налаженных рабочих взаимоотношений между отделами. Огромные проблемы в руководстве!
2015-05-18 22:12 Аноним, г. Санкт-Петербург
Мне как-то даже не приятно читать негативные отзывы о своей компании, очень удивлен. Работаю больше года и мне все очень нравится. Стабильная компания, даже в условиях кризиса не было ни снижения зарплаты, ни сокращений, ни отмены соц. гарантий… Все социальные льготы есть – белая своевременная зарплата, ДМС, обучение, футбол, развозка до метро, комфортные условия труда (удобный офис, оборудованная кухня). Очень радует молодой дружелюбный коллектив, подобрались на редкость хорошие специалисты,…>>
Бывают периоды авральной работы, но где их не бывает. Месторасположение действительно минут 15 пешком до метро, но есть развозка. К тому же я люблю иногда прогуляться…
2015-05-06 22:13 Аноним, г. Санкт-Петербург
Есть хорошие сотрудники в коллективе, ДМС, белая зп.
Самый главный минус - атмосфера страха. Все боятся как огня директора по развитию. Она ведёт себя по хамски, унижает, психологически давит людей. Хотя молодая девушка, не знаю кто чем обидел. Из за неё в компании никто не работает - все делают вид и ищут новое место. Офис в здании мрэо, ужасный вид и далеко от метро.
2015-04-21 18:41 Аноним, г. Санкт-Петербург
Нет
Собеседование проводила (Руководитель отдела персонал). Придя на 10 минут раньше назначенного времени, мне предложили "спуститься" этажом ниже, "где то" там поискать кафе и подождать эти 10 минут. Само собеседование проходило в маленькой комнате на расшатанных стульях. На мои вопросы, какие товары производит и продает компания, мне не смогли вообще ничего ответить, кроме общих фраз. Далее, самое интересное, мне предложили сказать, куда бы я сам мог предлагать их товары, при том, что и на…>>
Подписаться