Бесплатный чай/кофе, близость от метро, зп приходит вовремя

Это самое отвратное место для начинания "карьеры". Офис неухоженный, одна уборщица на 3 этажа, повсюду грязь, пыльные ковры, тараканы. Из холодильников пахнет протухшими продуктами. Про карьерный рост можете забыть, если не привыкли молиться на своих руководителей и бегать за ними на цыпочках. "Вышестоящие чины" считают своим долгом вытирать ноги об "низших", способны на грубость, откровенное хамство и прямые оскорбления. Офис-менеджер просто отвратительная, со своими обязанностями не справляется,…>>

.......

Почему даже такие крупные консалтинговые компании позволяют себе перед первым собеседованием требовать заполнить анкету, где вопросы: ФИО, дата рождения, место рождения, семейное положение, дети, прописка, гражданство и т.д. Мы конституционное право читали, вообще? ? Да заграницей таких бы засудили, а у нас - считается нормальным?

Все положительные стороны можно встретить в отделе общего аудита.

В банковском отделе люди, занимающие высокие позиции, совершенно не умеют планировать время. Поняти тайм менеджмента отсутствует полностью. Профессионализм можно поставить под вопрос, если человек в 6 вечера в пятницу придумывает переделывать какие-то отчеты. Премий нет, отгулы не оплачивают, обстановка на работе не дружелюбная,

Сможете приобрести опыт. Впрочем, приятнее получать его в реальном секторе.

По итогам 2012г. у компании огромный убыток, поэтому в 2013г. не было премий и оплат переработок. Переработки ежедневные часов до 8-10 вечера, часто приходилось брать рабочий ноутбук на выходные. Переработки не засчитываются в полном объеме. В офисе тараканы. В общем, компания не очень успешная, поэтому из работников выжимают все соки.

Отличный коллектив, Стабильная белая зарплата 2 раза в месяц Оплачиваемый отпуск (28 дней) и больничный Лояльное и доброжелательное руководство Страховка ДМС + стоматология и госпитализации по желанию Я работаю в компании уже полгода и могу сказать, что компания достойна внимания как начинающих специалистов, так и профессионалов. Конечно, как и везде, есть и плюсы, и минусы - каждый оценивает по-своему: для кого-то отсутствие мраморного пола и фонтанов при входе - уже трагедия.. В целом…>>

Обеды не оплачиваются, но есть несколько кафешек на территории БЦ, где можно поесть за 200 руб. :)

Возможно, они и есть.

Хочу передать огромный привет Асановой Юлии, абсолютно ни в чем (подчеркиваю - НИ В ЧЕМ! ) не компетентного HR: отбирать кандидатуры совершенно не умеет, отсеивая потенциально заинтересованные кадры! Задает вопросы не по делу и будто отговаривает даже пробоваться в компанию. Ведет не разговор, какой-то, извините, "базар", такое впечатление создается, что она даже не понимает о чем речь идет.Простите, какое твое дело, смогу я пройти тестирование или нет, когда ты даже шанса не даешь? Мне…>>

На вид солидная компания...Но это только на вид.

Два раза ходила на собеседование в эту компанию. Первый раз общалась с менеджером по персоналу Асановой Юлией, которая задавала вопросы, которые ни как не относятся к работе, главное-желание работать и развиваться, а остальное ерунда.Второй раз общалась с начальником. Обещали перезвонить, но я не дождалась их звонка- решила позвонить сама, дабы узнать о решении по моей кандидатуре, но дозвониться не удалось.Сначала секретарь говорила, что у Юлии телефон занят, потом говорила, что Юлии нет на…>>

Отсутствуют.

Эта гнилая компашка позиционирует себя международной компанией, однако, кроме названия, ничего из себя не представляет. Менеджеры - старые хамки, которые ежедневно унижают персонал. Отдел персонала занимается промыванием мозгов на собеседовании по поводу премий и комфортных условий труда. Премии одно название: 1 раз в квартал 6 % от оклада, которую Калинин задерживает на полгода. Он заботится только о своем желудке и чтобы никто не бузел, может уволить человека, найдя на его место замену подешевле.…>>