Коллектив | |
Начальство | |
Условия работы | |
Соц. пакет | |
Перспективы |
3 холодильника и4 микроволновки больше ничего хорошего неувидела, хотя клиенты (которых дали послушать 8 часов) восновном адекватные.
Ястудентка наочной основе иискала работу налето. Обэтом ясразу предупредила, носомной согласились поработать. Первое, что насторожило это то, что мне пришлось самостоятелно заполнять огромную анкету, вкоторой обязательно было указывать слишком много информации наподобии где работают все близкие родственники, кто спрошлой работы может посоветовать тебя иинфа начальства вплоть доФИО мобильника и т. п. (сложилось впечатление, что уних нет службы безопасности, тквсе пришлось самой писать поскольку…>>
оформление потк.
Начнем стого очем неговорят насобеседовании. Работать тыбудешь водной точке, ноиногда придется разъезжать подругим точкам. Несколько раз вмесяц точно будешь работать вдругом месте. Точки разные водной есть полноценное рабочее место где можно сидеть инормально работать, вдрогой точке просто окошечко или стойка врекламных акциях супермаркета. Зачастую эти стойки стоят около двери икаждый кто входит тебя продувает потоком холодного воздуха сулицы. Втвои обязанности входит еще раздавать листовки…>>
Берут практически всех подряд.
Основное: 1) Выподписываете договор награфик 2/2, наделе заставят работать 3/2 или 4/2 2) Набумаге часть смен по11 часов, ачасть по10. Навопрос почему явсе время работаю по11 отвечают набумаге так, чтоб все было позакону, анаделе будешь работать так как надо банку, ненравится ищи другую работу. 3) Насобеседовании иобучении врали что нет обнулятора. Наделе если невыполнили план получаете только мизерный оклад. 4) Для руководителя вы скот. Относятся подобающе. Каждый день вкорпоративном чате…>>
Необнаружено.
Довелось работать вдолжности СВС, кто в теме-знает. Отзыв пишу именно для соискателей, вакансия висит вhhпостоянно, текучка большая. Авсе из-за заоблачных невыполнимых планов, руководство этого направления постоянно что-то меняют, нет системы, каждый месяц что-то новое. Непосредственный руководитель векб, прозвали так, потому что переобувается каждый день: отстаивает точку зрения, потом утверждает, что онэтого неговорил, как человек-не очем, обиженный, которому дали порулить коллективом.…>>
неплохой офис, красивый бизнес-центр, белая зарплата.
Кадры задавали удручающие своей типичностью вопросы, кроме одного изряда вон. Вот зачем нужна информация отом, СКЕМ живет соискатель? По-моему спрашивать обэтом поменьшей мере нетактично, но, апобольшому счету просто глупо, так как изэтого параметра нельзя оценить профригодность. Живетли человек смужей или сженой, cмамой или даже скошкой все это неимеет абсолютно никакого отношения кработе Начальница тоже странная: резюме читала вовремя собеседования (анедо! ), ничего толком неспросила,…>>