Коллектив на троечку! Работа вполне. Руководство? Его нет, нет на складе. Точней Руководством пытается быть каждый! Каждый кто дольше всех работает. Карьерный рост? Зад лизнешь начальнику, станешь лучшим другом. Работа класс!

Зарплата- белая! Но есть и черная, один раз она называлась премия и упала на б/карту. Черную тянут как могут. Была бы белой можно было бы судиться. Класс юристы хорошо работают. Сплошные обещания, гулянки за счет склада. Складских сотрудников держут как рабов. Офисные клерки гуляют по всем поводам со склада даже питание сняли. Дни рождения больше не поощряют! Корпоративной культуры (совместной) с офисом просто нет! Много нюансов о которых можно сообщить в соответствующие органы для лишения лицензии…>>

Очень интересный , эксклюзивный ассортимент, работа с торговыми точками премиум сегмента; периодически дегустации, проводимые представителями коньячных домов или вискокурен .

никакого обучения сложному ассортименту; никакой конкретики от руководства по любым вопросам ( на все ответы "потом" или "не сейчас"); ген директор постоянно выдумывает новые системы мотивации работников - не знаешь, за что получишь (или не получишь) деньги.; черная зп, отсутсвие соц пакета. Полное ощущение, что в этой компании вы никому не нужны.

нормальная компания, не хуже других... з/п выплачивают вовремя и в полном объеме ( задержки только летом - не сезон, но выплачивают полностью и с извинениями). Офис хороший, большой, компы современные, персонал дружный и дружелюбный. Руководство нормальное, требует. конечно, но где не требуют? Подарки сотрудникам на новый год, день рождения + корпоратив (есть собственный ресторан).

серая з/п и нестабильность рынка

Хорошая продукция, с которой приятно работать и продавать,

Эта объективная оценка компании, т.к. за последние несколько месяцев компанию покинули практически все сотрудники отдела продаж. Все было ОК, пока ген. директор не стал играть в компании формальную роль, а всеми вопросами " занялась" г-жа Альбина Азаренко. Самое первое - урезали зп почти в 2 раза, всех наработанных и приведенных в компанию клиентов забрали и отправили "осваивать" новую территорию; придирки и обвинения (например, что сама подставила клиенту скидку); рабочие вопросы откладывает…>>

Если только рядом с домом.

Очень много! Заместитель начальника складского комплекса Третьяков, обыкновенное быдло, с кладовщиками разговаривает так, как будто все не люди а мрази. Так же под его дудку пляшет руководитель склада, так как человек он малодушный и подлый. И эти два человека которые работают в фирме совсем немного, испортили весь коллектив. Пытаются парней между собой разрушать. Дают обещания которые никогда не выполняют. Конечно как и везде, среди кладовщиков тоже есть, так скажем жополизы. Да вы и сами…>>

О данной компании могу сказать следующее: молодой и дружный коллектив, гибкий график работы что для меня как для студента приемлемо, адекватность руководства, всевозможные скидки на продукцию компании, Окончил институт, ожидаю повышения до менеджера.

Задержки по заработной плате были только в летний период и то незначительные-до двух недель.

Думаю нет.Покупка элитного алкоголя чуть дешевле, чем в Ашане.

Низкая з.п.32000руб, половина чёрная, без какого либо роста, 14 сразу остальное через месяц.Обманы и сплошные обещания по переработкам и повышению з.п..После отработки 12 часового дня, руководители, как ни в чём не бывало просят поработать ещё и ещё.Перед Новым годом всем обещают большие деньги и просят работать по возможности практически сутками.По прошествии Нового года , тех кто работает менее года(таких большинство) сокращают, соответственно вознаграждений за бешенную работу нет.Кому "посчастливилось"остаться…>>

Хм? ? Громкое имя.Алкогольные подарки.

Рассказы о больших деньгах и перспективах, на деле оказывается рабская система, рассчитанная на новичка с периферии.Задержка зарплаты, постоянные какие то всплывающие долги.Частые переработки с минимальной оплатой в лучшем случае.Ненормированный рабочий день означает 2 часа на благо компании-так надо.Перед Новым годом(с декабря) лучше вообще заболеть ибо деньги которые дадут -будут много меньше потраченного времени и нервов.Люди-ни в коем случае не слушайте песни о величии компании и возможности заработать.Помните:пришёл…>>

что касается положительных сторон сказать ничего не могу. за время которое там попусту потратил я их не увидел. да и быть их там не может. ну если только несколько человек с моего отдела. которые оказались нормальными пацанами.

об отрицательных сторонах компании можно написать целый роман томов так на 5. но постараюсь коротко и о главном. первое и самое главное если вам поступило приглашение на собеседование ОТКАЖИТЕСЬ НЕМЕДЛЕННО, а еще лучше посылайте на ТРИ БУКВЫ. но если вы все же решили испытать судьбу тогда прихватите на него большую вилку что бы было чем снять лапшу. так как там работают еще те пи--болы. вам будут обещать золотые горы и рассказывать про карьерный рост и т.д по стандартной схеме. По факту вы только…>>

компания только для получения опыта работы( за которую вам будут платить з/п с опозданием в 2 месяца)

Задерживают з/п менеджерам на 2 месяца! Зарплата черная! ! ! Нет никакой определенности в сроках получения з/п, выдают по служебной записке, приходится чуть ли не вымаливать свои заработанные деньги. Задачи и объемы работ только увеличивают, при этом не хотят платить з/п. При попытке высказать недовольство подход руководителей такой - "не нравится, до свидания". Условия работы: с утра до обеда в офисе, с обеда на территорию. Отпуск в зимнее время не дается, только летом.