Сфера деятельности:  Производство и поставка
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  4241

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Радиотехнический институт имени академика А Л Минца (РТИ) »Всего отзывов: 11

Фильтр по региону: Все Москва Санкт-Петербург



2016-05-05 00:30 Автор: Аноним, г. Москва
нет
Ужасная бюрократия и постоянные командировки. 90% рабочего времени уходит на выпуск никому не нужной документации и последующего ее согласования. Работают в основном пожилые люди или бывшие студенты. You are welcome if you want to Soviet Union.
2016-04-28 11:13 Автор: Евгений, г. Москва
Нет
Отправлял резюме на вакансию энергетик, зарплаты просто смешные, 35 т.р. И за эти деньги нужно смотреть каждый день на рожи их руководства, посмотрите на сайте, там одно старичье которому давно пора либо на даче выращивать огурцы, либо самим в землю.
2015-11-16 17:24 Автор: Аноним, г. Москва
Наконец - то в компании появился нормальный Генеральный директор.
Топ - менеджмент по некоторым направлениям, как кажется слабоватый. Роста з/ п не предвидится - очень жаль, буду искать что - нибудь подороже. Очень много пенсионеров, дорогу молодежи не дают.
2015-11-16 17:23 Автор: Сотрудник, г. Москва
Работаю в службе безопасности данной организации. Первое: предприятие работает с заказами Министерства обороны по строительству и разработки радиолокационных станций. Все работы ведутся с грифом "секретно" или "совершенно секретно", поэтому при оформлении на работу проводиться проверка через ФСБ (от трех месяцев до года), но получив вторую форму допуска Вы получаете 50% к окладу. Зарплата по московским меркам средняя (в районе 80-90…>>
Бывают застои, но на зп это не сказывается. Просто поймите, что Вы идете работать в "закрытую" организацию.
2015-11-16 17:20 Автор: Аноним, г. Москва
Стабильная зарплата.
Работал в одном из удаленных филиалов института. Устроился после заочного образования и доп. курсов по программированию. При устройстве на работу открыто описал свои сильные и слабые стороны, желание обучаться. На работу ходил со своим ноутбуком, даже комп не выделили. Руководитель , СЛИШКОМ умный, приезжал на работу по свободному графику на пару часов или ночью один работал. На вопросы реагировал озлобленно (понятно, если по ночам…>>
2015-04-28 00:25 Автор: Аноним, г. Санкт-Петербург
Белая зарплата. Отпуск каждый год.
Я работаю в Санкт-Петербургском филиале, но судя по отзывам разницы с Москвой особой нет. Директор филиала Миллер В.Е. Филиал занимается выпуском программного обеспечения для Министерства Обороны. Взгляды руководства на процесс создания ПО дилетантские. Я понимаю, что менеджер не должен понимать в разработке программ, он должен разбираться в людях. К сожалению наш директор стал жертвой умелых манипуляторов. В чём это выражаеться?…>>
2014-11-18 23:03 Автор: Алексей, г. Москва
НЕТ!
Работают преимущественно умственно отсталые люди, если провести тотальную медкомиссию, официальный диагноз умственной отсталости получит каждый второй как минимум. Весь топ-менеджмент во главе с Боевым С.Ф. - непрофессионалы с большой буквы, и это мягко сказано. Стоимость радиолокационных станций, которые делает этот институт, завышена в 3 раза, Министерство обороны ни черта это не проверяет, хотя в военной приемке сидит куча…>>
2014-07-14 15:45 Автор: Работник Без…, г. Москва
Стабильный, востребованный прикладной институт. Много развивающихся и разрабатываемых тем. Имеется возможность получения допобразования и развития. Много грамотных и умных специалистов. Молодежь - поощряется как финансово, так и в должностном росте. Имеется свой системный менеджетмент - кому-то нравится, кому-то нет, но имеется (в отличие от других предприятий). Хорошее социальное сопровождение работников. Оплата соответствует…>>
Нарастание системной ошибки в отдельных службах подмены средним и нижним звеньями управления требовательности бестактностью, откровенным хамством, вкупе с воинствующей некомпетентностью и перекладыванием собственных организационных обязанностей на персонал (не является показательным для всего института, поэтому досаднее всего))).
2014-04-02 14:18 Автор: Anonimus, г. Москва
Большинство сотрудников - технически грамотные и не злобливые люди.
Снова и опять (было уже в каком то сообщении на сайте)... 43 несчастных рупий в маськау, и это квалифицированному инженеру с опытом и реализованными проектами... и несколькими людьми на иждевении. Очень мало технических специалистов среднего возраста (основная масса - молодежь после инста + предпенсионеры и пенсионеры). Развитие профиля Радиолокация по большому счету никому не надо. Визирование документов превращено в бег по кругу;…>>
2013-07-10 12:42 Автор: Аноним, г. Москва
Порой можно закинуть ноги и ничего не делать
Топ-менеджмент организации нулевой, все бывшие военные или друзья хороших людей и поэтому управлять предприятием они не знают как, постоянно в долгах. Карьерного роста нет, в начальниках сидят уже почти пенсионеры, которые уходить никуда не собираются...за них работает молодые специалисты, которые получают копейки. Вся организация коррупционная, высшие чины понасоздавали себе компаний и отмывают деньги. Постоянные…>>
Реклама