2015-03-09 14:36
Аноним, г.
в Московской области
привет, рептилоидам
Информация для тех, кто в будущем будет увольняться с этого "предприятия"
Уволить обязаны на следующий день после написания заявления на основании пунктов 2 и 3 статьи 37 Конституции (принудительный труд запрещен и каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены). В ст.80 ТК РФ написано все тоже самое, но только так мутно и неопределенно, что можно всегда развести работника (", а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.")
В…
>>
2014-11-20 18:00
Аноним, г.
Москва
Корпоративня культура, праздники все отмечаются, в праздничные дни - сокращ. рабочий день. Отмечаются дни рождения сотрудников.
Не предоставляется клиентская база, ее прийдеться нарабатывать с нуля, соответственно % с продаж будет мизерный, тк практически весь рынок покупателей уже занят или закреплены одним из менеджеров спкб техно, оклад- это фиксированная часть, тоже не велика- 15 000 руб, которая еще облагается налогом, хотя возможно сейчас оклад чуть больше стал, рабочие у них таджики, на сайте постоянно висит вакансия менеджера по продажам, видимо идет текучка кадров.
2014-05-19 20:19
Аноним, г.
в Московской области
нет
Обязанности:
Оперативное устранение неисправностей в экструзионных линиях, скрутчиках отдатчиках и приемниках проводов, волочильных машинах и машинах отжига проволоки.
Сборка электрошкафов для кабельного оборудования, которое идет на продажу
Ремонт маркировочных принтеров.
Составление в электронном виде электрических схем для нового оборудования
Основная задача - гнать продукцию во чтобы ни стало, плевать на технику безопасности и качество ремонта.
Инженер-электроник на этом производстве…
>>
2012-09-09 13:35
Аноним, г.
в Московской области
График работы.
Люди! Не устраивайтесь на работу в эту компанию, руководство- мошейники, обманщики, наглецы! ! ! ! Люди приходят и уходят, текучка на должности"Менеджер по продажам", платят мало, особенно новичкам, все хорошие компании уже давно забиты постоянными менеджерами, коллектив-жополизы! Воспоминания об этой работе самые неприятные!
Подписаться