Положительного там только то что продают популярные марки машин и все!

Хочу Вам поведать, о ситуации какая царит в самом ужасном автосалоне Ростова "АРТЕКС КИА ЦЕНТР ЗАПАД"! Оформлял машину у менеджера продаж Евгения Рыбакова.Машины моей комплектации не было в наличии, менеджер сказал, что она придёт в понедельник, по приходу машины он мне отзвониться и сразу же загонит её на установку допов(коврики, сигнализация, тонировка и зимняя резина), договорились, что машину я забираю в среду..Звоню сам в понедельник этому менеджеру, интересуюсь пришла ли моя машина и поставил…>>

Интересная работа

График

Не припомню тут ничего хорошего, один негатив

Вот говорят же- «Все, всем когда ни будь воздастся» , но почему такому, деспоту, хаму, жлобу, гаду ползучому и просто человеконенавистнику как камышный , не получить все с полна, здесь и сейчас. Почему существу, который принес столько горя и несчастий своим работникам везет в бизнесе, он зарабатывает себе состояние, и ничего ему за это нет, нет никакого возмездия? Где справедливость? Со стороны государства, защиты никакой, ты попадая в его контору , абсолютно не защищен, и он практически…>>

Возможность для работы нелегалов, возможность для временной работы- возьмут всех желающих и сразу, с разбегу, только заходите. Только если у вас кредиты - несколько раз подумайте. Возможность работать без опыта работа, например если вы никогда не управляли транспортными средствами -здесь вы накатаете свой первый километраж.

Да действительно, там нереально качественно выполнять свою работу в таких ужасных условиях и с таким негативом, лицемерием и обманом со стороны руководства. Если Вы не готовы, чтобы об вас вытирали ноги, бегите оттуда. Бегите, там ненормальная атмосфера, орут и кроют матом на всех сотрудников- начиная от финансового директора до кладовщика.Если у Камышного В.Н. плохое настроение- будет плохо всем, оскорбляет менеджеров при клиентах, обзывал беременную кассиршу на Западном, за то , что…>>

взяли без опыта

при увольнении по собственному желанию не заплатили зарплату

Красиво упаковано, отрекламировано, внешне блестит. Много усилий прилагается к развитию, много прогрессивного.

Отношение к людям Генерального директора портит все усилия. Есть закономерность: чрезмерные наказания приводят к хаосу, а не к порядку. Камышный - мужик умный, видит и предвидит глубоко и далеко, кабы еще с людьми по другому обращался - был бы впереди планеты всей. А так вот и я покинул компанию не без претензий к ней. Достоинство человеческое очень страдает у работников. Пора бы Камышному обратить внимание, что когда он бушует и наказывает - он только "халиф на час". А утром сотрудники обиженные…>>

Приходите работать и будте смелее

Меня тоже хотели уволить но не тут то было я обьяснил директору что знаю о его темных делах и он всрался и сразу передумал меня увольнять. Так что не надо его бояться.

Приходите сюда и сами их поищите.

Давайте внесем разъяснения дорогие читатели этого так сказать вновь созданного блога.Кто не понял, или не узнал, это Вам тут льет инфу елена петровна (финансовый директор артекса). Это та, с помощью которой Камышный и снимает с сотрудников премии, это та которая всякими методами (сменой мотивации и прочего) грабит коллектив Артекса.А с награбленного как они утверждают и строятся новые салоны, и совершаются поездки на футбол .Кстати, о поездках на футбол сотрудников-на сколько все знают, в Бразилию…>>

Я работаю в компании без малого год. Кстати, это я тот человек, который в основном и читает Ваши отзывы о «недобросовестной» компании «Артекс». Приятно познакомиться, меня зовут Вероника.)) Читаю ваши отзывы и прямо диву даюсь! Как же вы терпели все эти истязания… Бедненькие… А может Вы все-таки придумали? Работали в компании, все устраивало, а как только за дверь, так сразу поршивить))). Да, в нашей компании есть штрафы, как и в любой другой организации, совершенно справедливые.…>>

Порой бывает тяжело, но все труды вознаграждаются!

Я работаю в компании финансовым директором 4, 5 года. И мне больно читать тот поток грязи, который льется в интернете на компанию в целом и лично на генерального директора Камышного Вячеслава Николаевича. Артек –современная, прогрессивная, динамично развивающаяся компания. Строятся новые автосалоны, создаются рабочие места. У каждого сотрудника есть шанс приобрести специальность, повысить свой профессиональный уровень. В компании существую программа адаптации сотрудников, проводятся…>>

Если у работника не заложено такое понятие как дисциплина, то скорее всего ему трудно будет работать в любом коллективе.