1.Была ЗП Нормальной можно было получать 20-25 а теперь увы нет( с подработками 2.Нет не в одной компании таких мероприятий как тут это больной + 3. Полный социальной.покет

Можно улучшить офисы, сделать туалеты Повысить ЗП, Так-как есть реальные сотрудники которые пашут как лошади и переживают за категорию Смотреть за РО как она работают и как разговаривают сотрудниками Честно сказать сама компания хорошая и можно работать если была бы хорошая ЗП Ребят если вы хотите тут работать можно грубо сказать забудьте про друзей, если у кого то есть семья забудьте семью и детей.так как вас будут заставлять выходить на подработку.Обидно, что твоя ЗП влияет на категорию за 11т.…>>

зп вовремя, белая

очень маленькая зп, заставляют работать без выходных. сотрудников не ценят.

Плюсов нет и никогда не будет.

Начну с зарплаты. Я пришла устраиваться на работу, региональный директор сказала, что з/п ОТ 15тыс. На самом деле не работав ещё не дня, узнала что на самом деле зарплата будет выходить 13 тыс со всеми планами. Необходимо улучшить руководство, начиная с директора, которая не ценит людей, а слушает только своих любимчиков, которые ежедневно прыгают перед ней на двух лапках. Пришла на обучение , таких лицемерных людей ещё не встречала, ей абсолютно никто не нравится, даже девчонки которые…>>

Ни одного плюса не было и никогда там не будет.

Как только слышу - Компания Срочноденьги, меня сразу начинает тошнить. Адекватный, уважающий себя человек не пойдет туда работать. Очень жалею, что работала там (правда совсем недолго). Даже стыдно, что есть теперь запись в трудовой от этой компании (шарашкиной конторы). Зарплата там копейки -13 000. При выполнении почти всех планов будет плюсом максимум 2000. Постоянные переработки, на которые "заставляют" выходить. Т.к. там катастрофическая нехватка людей, при условии что берут всех подряд. Даже…>>

З/п вовремя, и то бывает на 2-3 дня задержка.

График обещают 2/2, на самом деле он 2/1, 3/1, 4/1, так как работать некому, потому что адекватные люди бегут отсюда. Заставляют работать других. Больничный получила 700 рублей за 2 недели. Региональный директор ведёт себя не разумно и не адекватно. Менеджер по обучению ещё хуже. Ничего не знает. Если такое руководство, какая тогда компания в целом? ! Зарплата маленькая. Планы не выполняются. 13 тыс за месяц получаешь. Целый день сидишь как идиот за этим компьютером, людей нет..телефон доставать…>>

Официальное трудоустройство, всегда зп вовремя, без всяких вычетов, удержаний и т. д. Возможность зарабатывать (все зависит только от вас), очень много премирований для сотрудников. Дружный, молодой коллектив. Отзывчивое начальство. Очень уютные, светлые, чистые офисы обслуживания. Корпоративная культура компании на пять с плюсом. И еще большое количество плюсов работы в компании Срочноденьги.

В компании Срочноденьги я работаю уже 5й год и еще столько же проработаю) Если честно не могу сказать, что меня не устраивает в работе. Да, бывают трудности, сложности в работе, но именно это делает нашу работу более интересней. Ведь на работу мы приходим не попы отсиживать, а работать и зарабатывать! Хочется отметить также нашего РД, многие читала жалуются на своих директоров, а нам с ним очень повезло) Всегда готова к нам придти на помощь и словом, и делом. А также прекрасный пример для…>>

1.Стабильная и белая зп. 2.Молодой и дружный коллектив. 3.График 2 на 2! Можно брать подработки, кому не лень работать)зп от 15 и выше, все зависит от нас самих! )4.Многие пишут про РД, нужно уволить, а у нас отличный! 5.Карьерный рост.

Работаю в компании почти 2 года, нисколько не пожалела, на данный момент всё устраивает. Все офисы обеспечиваются, тем чем нужно, а кого зп бывает не устраивает, работать нужно дорогие! а не штаны просиживать)

Стабильно развивающая компания, никогда не стоит на месте. Официальное трудоустройство, полный соц пакет, своевременная выплата зп. Дружный молодой коллектив, хорошее руководство, удобный график. Есть возможность прохождения различных тренингов.

В компании работаю уже 5 год. И если честно ничего негативного и плохого сказать не могу. Да, есть трудности, сложности в работе, но это делает нашу работу более интересной, ведь на работу мы приходим не отсиживать свои попы, а работать и зарабатывать. Компания Срочноденьги очень любит своих сотрудников, разрабатывает кучу хороших проектов, с нереально крутыми призами и поощрениями. Хочется отметить также наше руководство, наш РД всегда поможет и словом и делом, а также прекрасный пример…>>

Дружный молодой коллектив, стабильная белая зпл, которую оплачивают ВОВРЕМЯ, гибкий график, полный соц.пакет, постоянное обучение сотрудников, проверки знаний и качества обслуживания, ежегодные корпоративы (на которые сотрудники не тратятся вообще! Все оплачивает компания), комфортные условия труда, премии за хорошую работу, карьерный рост.

Работаю в компании уже 3 года, очень довольна условиями и отношением руководства! Читая предыдущие отзывы, возникает вопрос, мы точно говорим тут про одну и ту же компанию? ! Точно про "Срочноденьги" ? Работая достаточно долго могу сказать, что эта компания, которая ценит своих сотрудников! Много вкладывается руководством в обучение, проведении тренингов для сотрудников офисов, развитие корпоративной культуры, проведение корпоративов, тимбилдингов и прочего.Перечислять можно много! А то,…>>

Основной плюс- белая зп, полный соц.пакет, комфортное условия труда, есть взаимопонимание с руководством. Сейчас в моей жизни трудности со здоровьем на больничном три месяца, все это время я получаю выплаты, также компания оказала материальную помощь, причем не в первый раз. Видела негативные отзывы, на своем опыте могу сказать, что всем не угодишь и для того, чтобы получать достойную зп и хорошее отношение руководства, нужно уметь отдавать. Только отдача в работе может быть вознаграждена.…>>

Что бы я улучшила, дак это ужесточила требования к подбору персонала. Люди пользуются лояльным отношением руководства к кандидатам, видимо перестают ценить возможности и не ценят труд людей, которые их обучили. Приходят на готовую базу, на готовые результаты работы офиса, изначально работают с помощью опытных коллег и получают достойную зп, после того как требуются вложения, идеи развития, да просто грамотная работа-они уходят... На этом все, извините крик души... Всем кто готов работать с…>>