2012-04-14 00:47
Аноним, г.
Киев
Корпоративная культура, возможность карьерного роста, "белая" з/п без задержек.
Бюрократия, позиционирование сотрудников Главного офиса, как "обслугу" для Региональных подразделений (филиалов), отсутствие соц.пакета, выплата премий в конвертах.
2011-10-08 23:15
Аноним, г.
Киев
лояльность к сотрудникам, высокий уровень корп. культуры, конкурентная з.п.
маркетинг возглавляет руководитель подавляющая инициативу, склонна к тоталитаризму, не сдержанна порой, мстительна даже иногда. Нанимает изначально неопытных, что бы ощущать превосходство.
Подписаться