2015-11-16 17:23
Vitas Orentas, г.
Нижний Новгород
Только-только попал в компанию, впечатления потрясающие! Если ты сонная муха - тебя никто там держать не будет. Активных и целеустремлённых поддерживают. Тренинги, совместная работа с клиентами, моделирование ситуаций. Сами смотрите: зачем держать лишнего человека на окладе, если он не приносит прибыли? Да ещё место занимает. Лучше платить в 2, в 3, в 5 раз больше тому, кто приносит прибыль. Бизнес есть бизнес. Люди отзывчивые! Помогают, учат. Хочешь учиться - тебя научат. Слушай, записывай,…
>>
Пока просто не заметил. Хотя есть один. Сказали, что найти мне комп для работы проблемно, потому лучше принести ноут. Ноут я принёс, но жду, когда мне выделят настольник. И неопределёнка с рабочим местом. Поскольку я с ноутом, кочую от стола к столу. Хочу своё рабочее место, куда поставить всё необходимое и не прыгать с места на место. Полагаю, закрепившись в штате, получу это.
2015-11-16 17:20
Анна, г.
Нижний Новгород
Удобная транспортная развязка, большой филиал
Изначально меня по телефону пригласили на собеседование (объяснили все доступно и понятно). Собеседование проходило в формате массового собеседования, показывали презентацию. Предложение показалось интересным , график работы гибкий да и по зп не плохие условия.Пожалуй на этом ИЗ ХОРОШЕГО и все.
Далее мы прошли в отдел продаж с супервайзером. Это кошмар! Очень много народу, постоянный шум( крики, смех, мат через слово). Пообщались с супервайзером. договорились, что он перезвонит, скажет когда…
>>
2013-11-30 13:00
Михаил Булгаков, г.
Нижний Новгород
Никаких
НАчиная от публикации вакансии в инете , затем собеседование , анкетирование, особенности условий устройства на работу в оную компанию---все сплошной негатив.Обман с суммой зарплаты.Никаких социальных и материальных гарантий.Неравенство в условиях работы.Эта компания , по сути, не создает реальных рабочих мест для взрослого населения, торгует не всегда качественным продуктом.
2013-05-12 19:59
Иван Иванов, г.
Нижний Новгород
при самоотдачи хорошая\средняя зарплата.
итак начну: нет планирования абсолютно никакого, всё с бухты барахты, как шило кольнет в одно место так все начинают бегать
нет структурированно обучения для агентов по продажам( обучение есть только для галочки)
здания на мануфактурной 14 напоминает муравейник-могли бы и раскошелиться на чуть чуть получше офис
каждодневные не оплачиваемые переработки
агентов по продаж, сорри если обижу кого, набирают, хотя даже не набирают тут другое слово подойдет-"собирают" не известно где...из группы в 20…
>>
2012-12-04 23:37
abonent, г.
Нижний Новгород
были...давным давно!
Раньше было просто дозвониться, всегда помогали с любой проблемой.
Сейчас же на номер 215-15-15 не дозвониться.по любой проблеме предлагают платного мастера! ! ! Год назад парень из тех.поддержки помогал по телефону настроить wi-fi роутер. Сейчас его сменил, позвонил что б так же помогли настроить, на что девушка сказала:" вы купили его не у нас, только вызов мастера за 800рублей".Психанул...бросил трубку.Иду на хитрость, говорю оператору:"купил у вас, ребёнок баловался и нажал на кнопку reset, настройки скинулись, переключите на тех.поддержку".НА…
>>
2012-10-29 18:08
Специалист, г.
Нижний Новгород
Белая з/п, соблюдение ТК (относительно праздников и выходных).
Если повезет с руководителем, работать можно.
Уровень з/п вовсе не айс, а нагрузки большие. Работы всегда много, а сделать её нужно было вчера. Игра в Цейтнот сопровождает работников всех уровней. Качество обслуживания абонентов очень низкое. Всем нужно только план! Когда я пришла работать, мне так понравилось: хороший коллектив, умный начальник. Но вскоре начальницей поставили девочку с птичьим именем из деревни и начался ужас! Короче, седая прядь в 23 года, выпадающие волосы и испорченная нервная система. Работу в компании Эр-телеком…
>>
2012-08-10 13:20
Аноним, г.
Нижний Новгород
Коллектив нормальный, условия.
Работать сверхурочно и бесплатно - это только за. Не нравится, вали отсюда. В 2008 году компания была одним целым - руководство и сотрудники не делились на кланы. Сейчас руководство - это отдельная каста. Разделение начал Корнилов, остальные продолжили. В последний год среди руководства пошло кумовство. Нынешнему директору пофигу на штат, личные амбиции впереди.
2011-08-29 18:29
Аноним, г.
Нижний Новгород
Положительное впечатление только от отдельных сотрудников, а так же первого руководителя! ! !
Итак начнем:
1. Новый руководитель (Т.С.В. инициалы), ничего не знает, ничего не понимает! на каждый вопрос один ответ "Я НЕ КОМПЕТЕНТЕН"...
2. Подбирает персонал(руководителе) с теми же навыками)) Никто ничего не знает, не отвечает, только сплетни, возвышение себя над сотрудниками, некоторых руководителями язык не поворачивается назвать...настолько ТУПЫ(((
3. В документации полнейший хауз, сплошной обман по з.п., только успевают взятки давать надзорным органам, бух-я умело крутит деньжатами…
>>
Подписаться