Нічого доброго в МХП та їх продукціїї НЕМА! ! ! ! ! ! Саме коруповане підприємство України - керівні посади за схемою "брат, кум, сват..." Люди... Які там люди, там за людей (робочі посади) вас не мають! ! ! !

На довго мало хто затримується - для цього і створили випробувальний термін строком 2 міс.....щоб потім поміняти шило на мило....В кадрах, переважно керівники по роботі з персоналом, такі як Гайдай С.М., вчитель за освітою, "властелин кадров и человеческих душ" - як він собі думає, змішує на співбесідах людей з гімном, вибачте, мета співбесіди - знайти в любях за що причипитися, щоб відмовити у працевлаштуванні та принизити, занизити самооцінку... а якщо людина прийшла на робочу посаду,…>>

Добрый вечер! ! ! Положительного нет ничего в Одесском филиале

Знаете противно до ужаса, отношения к людям в особенности к водителям отвратительное....непонятно за что с людей который работают за 3 - их (водитель, экспедитор+ грузчиком) снимают за все даже за тот чего не существует. Это как вообще, можно назвать эту руководительницу Плющеву.Человек вообще ничего в работе с таким огромным коллективом не плнимает, нет никакой организации.Кроме того как бегать пить кофе и курить.Куда смотрит руководство высшее! ! ! ! ! ! ? ? ? ? Бухгалтер сама себе на уме захотела…>>

НИКАКИХ! ! !

Нахальный отдел персонала, возомняют из себя Бог знает что. На вопросы отвечаю грубо, с такой интонацией "мол как вы мне все надоели". А так покопаться так там работают либо чьи то родственники, либо друзья, без знакомой фамилии в резюме, отдел персонала и рассматривать его не будет. Так что не советую трать время.

херня а не филиал а все из-за директора горбенко

директор горбенко пид.... редкий.машины не обслуживаются! ! ! филиал убивает.недавно заставил все наклейки с машин и с формы снят! говорит если кого то на посту убьют то что бы не знали что это с рябы! ! ! взял мойку в аренду, а там моют машины как зря заставляют их перемывать по нескольку раз, утром на загрузке по будкам лазят апарыши! ! ! !

График

в 10 раз увеличились обьемы работы. а зарплата такая и осталась! патрульный охраны Кочетов А Н был ни однократно замечен под воздействием наркотических и алкогольных опьянениях и при этом пишет не понятные акты за санитарные нормы не зная даже продукции в глаза!

ххх

Вы тут все такие классные, чего же в глаза этим людям не скажите? ? ? -потому что вы крысы боитесь...Бойтесь крысами и помрете.Директор конечно перебарщивает иногда, насчет завсклада вранье что он наркоман, во первых с разу по человеку видно, во вторых вранье про судим, у него круг общения такой, а он сам по себе серьезный очень, аккуратный, вежливый мужик.Он всегда во всем всем помогал, с ним работал в одной структуре, щас уже почти год на МХП ОФ работаю.Так что прикройте свои ванючки и лучше…>>

Шикарный холл! Я сналача подумал, что попал в какую-то розкошную гостиницу! Девушка, на ресепшине, мило предложила свою помощь, провела к гардеробной (даже несмотря на то, что она находится в 10-ти метрах). Собеседование провели на украинском и этим так же удивили. Рекрутер Сергей позволил перенести собеседование и несколько раз перезванивал и популярно пояснить как доехать. Да еще и находится напротив Пирогово, свежий воздух :)

Вообще не заметил. Конечно, предприятие находится на окраине Киева и 56к относительно редко ходит. Но это уже придирки от меня)

Очень хороший офис, все очень в дорогом стиле.

Просто хотелось написать о наболевшем....Крутой офис, крупная компания, сразу видишь перспективы. Собеседование:Блондинка, покачивая ручку в руках, задает вопрос: "Есть ли у Вас амбиции, перспективы? "Выбрав какой то презрительный тон.Нет у меня их, нет...Я уехав из своего города, пытаясь вырваться из бедности, без какой либо поддержки, без каких либо связей, хочешь найти достойную работу, бьешься как белка, головой об стекло...теряешь сознание, подымаешься и дальше идешь...Что Вы вообще знаете…>>

Впечатлило офисное здание- особенно внутри: большой холл, гардеробная, хорошая мебель, стерильная чистота прям (на коврах ни пылинки.ни соринки).Это говорит о статусе компании о наличии денег в ней))) Сотрудники (девушки ), предполагаю , проводят соревнование у кого выше каблуки))) что меня насмешило очень).

Собеседование с hr-менеджером (предположительно): представилась просто именем Елена (информацию о ее должности она не предоставила). Дала мне анкету "проф. задание" и ушла. Забрала ответы -ушла-пришла. В итоге она то уходила, то приходила. Привела зама отдела- сошлись на том что отправят меня на 2-й тур, так сказать, и то через 2 недели когда главный отдела приедет из отпуска)))Результат:мне не дали НИКАКОГО ответа. Я считаю что это: 1. отсутствие корпоративной культуры, 2. не профессионализм…>>

нет

Коллектив одно змеиное кодло, особенно бесит семейный подряд Глущенко:Сергей-ст.логист, который по поводу и без бычит и каждый раз говорит что ты дыбил, целый день он шарит по своем "дешевом" телефоне или слушает музыку, помочь , рассказать он не может тупо может послать, его женушка Наталья -выдра -логист , которая озадачена только каталогом Орифлейм, модой и беседой по телефону, при этом она ВООБЩЕ ни чего не делает, может на грузить диспетчера своей работой и потом еще предьявить и наорать…>>