Сфера деятельности:  Производство и поставка
Страна: Украина
Регионы работы: Днепропетровск
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  838
Описание деятельности:  Производство и брендирование посуды

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Партнер-Альянс »Всего отзывов: 11



2016-09-07 23:20 Автор: Татьяна, г. Днепропетровск
Хороший офис, прикольный ген. директор, который как нормальный руководитель старается набрать себе людей, которые будут поднимать его предприятие. Проходила собеседование на менеджера по продажам. Интересный формат собеседования, который в Украине пока новшество - это групповое собеседование. Отбор проходит сразу из многих участников собеседования, поэтому нужно пользоваться временем которое тебе дают сразу. Впринципе для хороших продажников ничего страшного нет, если это интересно для кандидата. Наслышана о активном отдыхе компании, о том что спорт там любят-это очень круто. Успехов вашей компании. Ген. директор красавчик)…>>
Очень долго по времени проходит собеседование(я его не прошла, потому что не горела желанием работать там, просто не интересно продавать посуду, это не моя сфера) Немного побольше о компании рассказывайте на собеседовании, потому что люди теряют интерес от того что не знают куда они попадут когда устроятся.
2016-09-07 20:08 Автор: Аноним, г. Днепропетровск
Хороший конференц-зал в центре города, но к сожалению взят в аренду.
Компания, которая занимается всего-навсего печатью на обычных чашках проводит собеседование так, будто к ним люди устраиваются на должность Зам.министра....Всего собеседование состоит из трех этапов, в одном из которых надо расположить предметы в порядке необходимости в случае, если ты оказался на лодке посреди океана.....что за бред, простите? ! Как такие вопросы могут что-то рассказать о человеке?И это на должность какого-то там офис-менеджера!Мурыжили нас там 2 часа, время просто потрачено впустую!И за это время ни узнали НИ-ЧЕ-ГО про саму работу:оплата, условия труда...вместо этого нам показывали глупые презентации о том, как сотрудники компании (вместе с Генеральным директором! лепят кувшинчики)....Вообщем умные и здравомыслящие ребята, не ходите в эту контору даже на собеседование,…>>
2016-09-07 20:02 Автор: Аноним, г. Днепропетровск
Хороший конференц-зал в центре города, но к сожалению взят в аренду.
Компания, которая занимается всего-навсего печатью на обычных чашках проводит собеседование так, будто к ним люди устраиваются на должность Зам.министра....Всего собеседование состоит из трех этапов, в одном из которых надо расположить предметы в порядке необходимости в случае, если ты оказался на лодке посреди океана.....что за бред, простите? ! Как такие вопросы могут что-то рассказать о человеке?И это на должность какого-то там офис-менеджера!Мурыжили нас там 2 часа, время просто потрачено впустую!И за это время ни узнали НИ-ЧЕ-ГО про саму работу:оплата, условия труда...вместо этого нам показывали глупые презентации о том, как сотрудники компании (вместе с Генеральным директором! лепят кувшинчики)....Вообщем умные и здравомыслящие ребята, не ходите в эту контору даже на собеседование,…>>
2016-08-22 15:28 Автор: Андрей, г. Днепропетровск
Работаю 4 месяца. За время работы здесь, получил ценный опыт в своей сфере, узнал также про некоторые вещи в жизни, про которые даже не догадывался раньше. До этой работы я и понятия не имел, что существует "зона комфорта". И что только выходя из неё, можно чему то научиться. Здесь я начал применять это на практике. Поразительно, но сотрудники всегда стараются развиваться, учиться чему то новому, пробовать себя в чем либо. Если Вы не готовы к развитию, росту и обучению, вас больше интересует, когда закончиться рабочий день без каких либо забот, нам с вами не по пути. Главное - не бойтесь! Учиться интересно! Ведь всем известно: ученье - свет, неученье - тьма.…>>
2016-08-11 14:25 Автор: Аноним, г. Днепропетровск
Благодарна Компании, за постоянное обучение и выход из зоны комфорта, я и представить не могла, что за два года в Компании: - нарисую цветные стрелочки, и разоберусь в бизнес-процессах и пропишу их; - размещу одно объявление о Компании и в результате появится страницв prom.ua; - на протяжении недели 20 часов в сутки буду разбираться с crm terrasoft, в результате точно поймем, что для нас эффективней bitrix24; - разберусь в производстве и буду эффективно планировать; - пойму что такое финансовые отчеты и что значат все эти цифры; - пройду программу обучения в БК и стану Операционным директором; - увижу на заводе как производят керамическую кружку; - ни олнрго дня не смогу проити мимо кружек в любом магазине; - буду бегать по утрам; - прыгну с 16 этажки; - искупаюсь в Днепре…>>
2016-08-04 15:44 Автор: Аноним, г. Днепропетровск
Очень долго искала творческую, интересную работу с возможностью хоть какого-нибудь развития... Везде требовался значительный опыт, но чаще предлагаемая вакансия не вызывала интереса. Очень благодарна Компании за непрерывный профессиональный и личностный рост, за возможность быть специалистом своего дела. А еще - за сильную команду, удобное рабочее место и уважительное отношение. 4 собеседования того стоили! ! !
2016-08-04 13:42 Автор: Сотрудник компании, г. Днепропетровск
Комфортное рабочее место, благоприятная атмосфера в коллективе, постоянный "диалог" с вышестоящим руководством. Есть возможность профессионального и личностного роста. Компания даже иногда подталкивает к обучению, нет излишней бюрократии, все вопросы решаются максимально быстро. Команда "ЗА" здоровый и активный образ жизни. Зарплату платят достойную и во время.
Да, нужно РАБОТАТЬ! Качественно выполнять свои обязанности в срок, быть ответственным за свою зону работы. Совмещать работу и учебу, выходить из парадигмы своего мышления.... Отбирают тщательно, потому что собирают команду "по крупицам".
2016-08-04 11:55 Автор: Аноним, г. Днепропетровск
Зарплату платят всегда вовремя. В отпуск иногда отпускают. Кофе машина есть в офисе и кофе в зернах.
1. Постоянно заставляют учится! - сил никаких нет! То на тренинг в Киев отправляют, то книги новые покупают и под нос подсовывают. В этом году на ДР курс английского языка подарили... 2. Заставляют заниматься спортом. Это вообще не в какие рамки не лезет. Только за последний месяц купили мне две футболки и оплатили участие в забегах. А в прошлом году на ДР полугодовой абонемент в спортзал всучили. 3. "Выход из зоны комфорта" - это отдельная тема. Нет что бы как нормальные люди корпоративы в ресторанах проводить, пиво после работы пойти пить... В этом месте все не по-человечески: ходим рисовать картины и лепить из глины чашки, ходим на всякие развивающие фильмы и в театр, прыгали с крыши 16-этажки (заставили! ), окунаемся в прорубь. 4. Самое ужасное, это то что тут нужно РАБОТАТЬ.…>>
2016-08-04 09:51 Автор: Виктор Задорожный, г. Днепропетровск
Нравится что компания молодая и активно развивается. Есть перспективы у компании, есть перспективы у работников. Отличная возможность развиваться, вместе выстраивать работу, создавать новые проекты. В отличии от других предприятий, все инициативы приветствуются, рассматриваются и лучшие реализуются (что большая редкость для других компаний динозавров, где сказали-делай так и не иначе! ). Коллектив отличный, в компании работают люди-которые постоянно развиваются, стремятся сделать себя и свою работу каждый день лучше, чем вчера. Просторный, современный офис, условия для труда на 5 из 5. Я вижу в компании перспективы, хорошее отношение к работникам которые выполняют поставленные задачи, хорошие условия труда, личностный и профессиональный рост. Партнер-Альянс, это команда профессионалов!…>>
2016-08-03 15:11 Автор: Сергей Чалый, г. Днепропетровск
Здоровая атмосфера непрерывного роста и развития. Отдельная благодарность грамотному менеджменту, подбору и адаптации персонала. Работа в нашей компании вам не подходит, если вы: ИБДшник, вы ленивы и не стремитесь развиваться, вы "все знаете", активный образ жизни - это не про вас, вы боитесь выйти из зоны комфорта, если вас устраивает жизнь хомяка, который бегает в ментальном колесе (зачем стремиться жить лучше, зачем становиться лучшим в чем-то). Поздравляю, вы не хозяин своей жизни, вы заложник обстоятельств с низкой степенью осознанности. Если это про вас, пожалуйста, не приходите в "Партнер-Альянс" на собеседование, не тратьте время замечательных людей, которые привыкли его использовать с пользой. Про трату вашего времени я не упоминаю, потому что оно вам итак…>>
Реклама