Знаю Филатову Резник уволил, неужели понял, что она вообще не может работать с людьми, ей еще нужен опыт, чтоб работать директором по персоналу или просто менеджером по персоналу. Может он читает эти комментарии)))

Всем добрый день! Со всеми согласно, тем более про Филатову А. Я работала в компании год, все думала, что все выходки Лагутиной, Филатовой это не так важно, но эти две захвотили компанию и Резнику говорят, что им выгодно. Очень много в компании сплетин, мало профессионалов. Я не хочу писать примеры, так как эти люди поймут кто я. Но мой совет, если Вы собираетесь на собиседования, то даже не ходите. Зарплаты низкие, а говорят, что они хорошо платят сотрудникам, только у них столько вычитов…>>

Татьяна отличный отзы оставила. Не дай Бог заболеть! Особенно на испытательном сроке. И не дай Бог у вас в это время будет выключен или не доступен мобильный... Предстоит тяжелый разговор с Резником (ген дир). Он, конечно, получил западное воспитание, кандидат наук, интеллигентный, но при этом достаточно сложный человкек. При увольнении зарплату целиком получить даже не рассчитывайте. Подружки коммерческий директор и директор по кадрам Ольга с Аллой соответственно, выдадут часть, скажут,…>>

Я тоже была там на собеседовании- находятся очень далеко от метро. А кадровичка, так называемый директор по персоналу, - абсолютный непрофессионал. Я для себя решила, что точно там работать не хочу. Если такая "звезда" персонал отбирает.

Вчера успешно выжили с работы пятого или шестого(счет уже потеряли) начальника склада за последний год. он склад из полного г...а вытащил, все себя людьми почуствовали домой стали вовремя уходить, работать с удовольствием и хорошо, перестали ругаться и выяснять отношения. Появилась надежда, что будем наконец нормально работать порядок появился. в этом месяце прямо летали по секциям, прежнюю норму перекрыли не знаю думаю раза в полтора, а нас всех Корнилов, директор логистики штрафанул как по…>>

Филатова Алла, как специалист кадрового дела, не квалифицированный сотрудник вышепредставленной компании, неподкованный в вопросах подбора персонала, не обладающий достаточными знаниями в управлении люди, не имеющий навыков для постраения доброжелательной атмосферы в коллективе. Что говорить, у человека специальных умений никаких, а гонора и амбиций хоть отбавляй! ! ! По образованию она не психолог и не кадровик! ! ! Теперь думайте сами, идти туда или нет:)))…>>

Кадровичка- пафосная дура, на собеседовании идут фразы - а вы докажите свою ценность компании, после таких вопросов хочется сразу послать в пешее эротическое путешествие.

положительная сторона компании: Существует возможность карьерного роста компания динамичная, но не всегда своевременно реагирует на изменения на рынке комфортные условия труда нет задержек по выплате з/платы некоторым сотрудникам оплачивается сотовая связь компания принимает участие в выставках, проводятся тренинги по продажам и обучение по товару " офис расположен рядом с метро (1-2 минуты). отрицательная сторона компании: Случайно натолкнулась на статью генерального д…>>